Bij Brunel zetten we graag een stapje extra voor onze specialisten. Zo besteden we veel aandacht aan jouw persoonlijke ontwikkeling, omdat wij vinden dat het belangrijk is dat jij je als (young) professional kunt blijven ontwikkelen, in de diepte én in de breedte.
De opleiding start daarom altijd met een ontwikkelgesprek, waarin we samen met jou in kaart brengen waarin jij persoonlijk wil groeien. Gedurende het traject word je hierin ondersteund door coaching en trainingen. Zo creëer jij voor jezelf een voorsprong!
Even alles op een rijtje:
- Een uniek trainingsprogramma waarin je leert, maar tegelijkertijd ook werkt en echt deel uitmaakt van het team.
- Je gaat aan de slag bij vooraanstaande bedrijven.
- Door deel te nemen aan dit programma geef je je carrièreperspectief een enorme boost.
- Een goed salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.
- Je wordt onderdeel van een community waarin kennis en kunde worden gedeeld en waar je een mooi netwerk opbouwt.
- En natuurlijk de uitjes met alle IKT-ers.
Zo ziet het opleidingsprogramma eruit:
- Onboardingprogramma Brunel/Shell
- Trainingstraject Hogeschool Utrecht (IKT-3)
Onderwerpen die aan bod komen zijn: inspectiestrategie, wet- en regelgeving, installatiekennis, constructieleer, onderhoud, conditiebewaking, materialenkennis, verbindingstechnieken, Niet Destructief Onderzoek (NDO), Ultrasone technieken, meten, kwaliteitsmanagement en persoonlijke vaardigheden & competenties Onderwerpen voor case-behandeling zijn: inspectie insluitsystemen, lassen en lasprocedures, foutgrootte-bepaling, niet-destructief onderzoek, persoonlijke vaardigheden en communicatie
In het trainingstraject worden de volgende onderwijsvormen gehanteerd: workshops, hoorcolleges, lezingen, practica en demonstraties
- Brunel softskill-trainingsprogramma, denk hierbij aan: Effectief Communiceren,
Presentatievaardigheden, Klantgesprekken, Stakeholdermanagement, Persoonlijk leiderschap - Begeleiding en coaching
- Eindpresentatie
Solliciteren naar de rol van IKT Inspectie & Consultancy
Herken jij jezelf in onderstaand profiel? Dan past deze uitdagende rol perfect bij jou!
Enthousiast? Zo werkt de procedure:
- Je meldt je aan voor het traineeship
- Kennismakingsgesprek met onze recruiter
- Online Big 5-Persoonlijkheidstest
Na de Big 5 Persoonlijkheids- en Vaardigheidsanalyse weet je waar je kracht ligt en waar je nog kunt groeien. Handig voor ons, maar zeker ook voor jezelf - Tweede gesprek, met onze consultant en eventueel onze HR-adviseur
- Start opleiding