Introduction

Sie suchen ein Unternehmen, das Sie optimal in Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung unterstützt? Wir bieten abwechslungsreiche Aufgabengebiete für Leistungsträger mit Potential. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als SPS-Programmierer (Techniker Automatisierungstechnik)!

What are you going to do

Sie wirken bei der Projektierung und Entwicklung von maßgeschneiderten Steuerungskonzepten mit und sorgen für deren erfolgreiche Umsetzung.
Als SPS-Programmierer erstellen Sie Programme für speicherprogrammierbare Steuerungen (SPS) und gestalten Bedienoberflächen (HMI), die intuitiv und benutzerfreundlich sind.
Sie richten Visualisierungssysteme ein und passen diese an die spezifischen Anforderungen der Anlagen an.
Die Parametrierung von Antriebssystemen, um eine optimale Funktionalität zu gewährleisten, gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
Sie erstellen und überprüfen elektrische Pläne in Zusammenarbeit mit dem Planungsteam und sorgen für eine präzise Dokumentation.
Während der Inbetriebnahme achten Sie konsequent auf die Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften, um einen reibungslosen Ablauf zu garantieren.
Sie erstellen technische Dokumentationen, Schulungsunterlagen und Bedienungsanleitungen, die Sie anschließend bei Kundenschulungen praxisnah vermitteln.

Essential skills and knowledge

Abgeschlossene Techniker- oder Hochschulausbildung im Bereich Automatisierungstechnik
Erfahrung im Umgang mit SPS-Steuerungen und Antriebstechnik, insbesondere von Siemens
Kenntnisse im Lesen und Erstellen elektrischer Schaltpläne, idealerweise mit EPLAN
Kennntisse in Speicherprogrammierbaren Steuerungen wie Siemens S7/S5 oder ABB CS31/AC31/AC1131 sowie neue Arbeitstechniken wie Servo-, Frequenz- und Stromrichter (z. B. von Siemens, ABB oder Lenze) sind von Vorteil

What we offer

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.