Introduction

Sie suchen ein Unternehmen, das Sie optimal in Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung unterstützt? Wir bieten Leistungsträger mit Potential abwechslungsreiche Aufgabengebiete. Dann unterstützen Sie ab sofort unser Team mit Ihrer Kompetenz.

What are you going to do

Planung und Realisierung von Steuerungssystemen: Entwickeln und Implementieren maßgeschneiderter Steuerungslösungen für komplexe Aufgabenstellungen.
Programmierung und Inbetriebnahme von SPS- und HMI-Systemen: Programmieren von Siemens Simatic Automatisierungssystemen (S7, PCS7, WinCC) und Implementieren von HMI-Systemen.
Hard- und Softwareprojektierung: Erstellung detaillierter Spezifikationen und Auslegung von Instrumenten, Armaturen und Geräten.
Mitarbeit in verschiedenen Projekten: Begleitung der Projekte vom Basic Engineering über die Realisierung bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme.

Essential skills and knowledge

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektro- oder Automatisierungstechnik oder eine abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker
Erfahrung in der Projektierung und Programmierung von Siemens Simatic Automatisierungssystemen
Sicherer Umgang mit CAD/CAE-Systemen wie PRODOK, E-Plan, AutoCAD sowie MS Office
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

What we offer

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.