Introduction

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Head of Network Operations and Technical Services (w/m/d).

What are you going to do

Organisation und Koordination von Montage- und Wartungsarbeiten für Strom-, Gas-, Wasser- und Telekommunikationsnetze, mit Fokus auf Sicherheit und Effizienz.
Weiterentwicklung und Optimierung der Rohrnetzkontrolle sowie Bewertung des Zustands von Kabeln und Fehlerortung im Netzgebiet.
Aufbau und Implementierung von Kennzahlensystemen (KPIs), um die Netzleistung zu steigern und die Prozesseffizienz zu überwachen.
Sicherstellung und Überwachung der Zertifizierung nach GW 301 (Rohrleitungsbau).
Entwicklung strategischer und operativer Ziele zur Optimierung der Netztechnik und deren Umsetzung in die Praxis.
Fachliche und disziplinarische Leitung von vier regionalen Teams mit insgesamt 60 Mitarbeitenden.

Essential skills and knowledge

Abgeschlossenes Masterstudium in Elektrotechnik, Erneuerbare Energien, Energie- und Umwelttechnik, Versorgungstechnik, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung und tiefgehendes technisches Wissen im Betrieb von Verteilnetzen
Fundierte Führungserfahrung sowie Erfahrung im Einsatz von Managementmethoden (z. B. Lean, Kaizen) zur Prozessoptimierung
Kompetenzen im Change- und Projektmanagement zur effizienten Umsetzung von Veränderungsprozessen
Ergebnisorientiertes und unternehmerisches Denken mit hoher Entscheidungsstärke und Durchsetzungsfähigkeit

What we offer

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.