Introduction

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Absolvent / Junior Ingenieur Elektrotechnik (w/m/d).

What are you going to do

Als Teil eines Teams arbeiten Sie mit erfahreneren Ingenieuren bei der Entwicklung elektrischer Systeme und Anlagen zusammen.
Sie führen Analysen und Berechnungen durch, um die Leistung und Effizienz elektrischer Systeme zu optimieren.
Gemeinsam mit dem Team tragen Sie zur Erstellung von technischen Dokumentationen für elektrische Projekte bei.
Sie nehmen an Besprechungen teil und stimmen sich mit anderen Ingenieuren ab, um sicherzustellen, dass die Projekte reibungslos verlaufen.
Im Rahmen Ihrer Tätigkeit übernehmen Sie Aufgaben in der Qualitätskontrolle und helfen bei der Fehlerbehebung.

Brunel International N.V. is acting as an Employment Agency in relation to this vacancy.

Essential skills and knowledge

Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
Grundlegende Kenntnisse in der Elektrotechnik durch Studium oder Praktika
Teamfähigkeit, Engagement und die Bereitschaft, sich in neue Aufgaben einzuarbeiten

What we offer

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.