Ihre Karriere bei Brunel
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Unsere Kernkompetenz? Die Arbeit mit und für Menschen! Als global agierender Ingenieur- und Personaldienstleister, dessen Fokus darauf liegt, die richtigen Expertinnen und Experten mit den passenden Projekten zusammenzubringen, sind wir nah an unseren Kunden. Aber vor allem sind wir nah an denjenigen, die genau diese Projekte voranbringen, und mit Ihrem Know-how die Zukunft gestalten.
Und was für unsere Kunden gilt, schreiben auch wir uns auf unsere Fahne: Das Team von Brunel arbeitet am Puls der Zeit, fortschrittlich, partnerschaftlich, auf Augenhöhe und vor allem mit viel Leidenschaft. Wir wollen aktiv daran mitwirken, wegweisende Innovationen voranzutreiben – direkt und indirekt. Aber vor allem wollen wir Ihre Karriere vorantreiben, im Vertrieb, in der Verwaltung oder im Marketing.
Werden Sie jetzt ein Teil von Brunel.
Gründe für Brunel
Wir gestalten Zukunft! Darüber hinaus profitieren alle Mitarbeitenden von unseren Benefits, Weiterbildungsangeboten, der Flexibilität, Arbeitsplatzsicherheit und Internationalität. Wir pflegen eine wertschätzende, offene, ehrliche sowie vertrauensvolle Unternehmenskultur und begegnen uns im Team auf Augenhöhe.
Wir brennen für das, was wir tun – denn wir wirken daran mit, wichtige Innovationen voranzutreiben.
Face your Future!
Sie möchten mehr über die Arbeit bei Brunel erfahren? Unsere Mitarbeitenden geben Ihnen gerne einen Einblick in die verschiedenen Bereiche:
Führungs-Spezialist Ali
lernte selbst die vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten bei Brunel kennen und fördert nun aktiv seine Teammitglieder
HR-Spezialistin Bettina
schätzt die Planungssicherheit, Verlässlichkeit, aber auch die Flexibilität und den Gestaltungsspielraum
Marketing-Spezialistin Lena
mag vor allem das kreative Umfeld und den möglichen Einklang von Karriere und Familie
Analyse-Spezialist Eric
kam durch Zufall zu Brunel, bleibt aber bewusst wegen des tollen Teamzusammenhalts und den vielfältigen Aufgaben
Dirk Lind,
Geschäftsführer Brunel GmbH
Als globaler Marktführer befähigt Brunel Unternehmen, die Transformation der Industrie innovativ zu gestalten und eine Vorreiterrolle bei der Bewältigung aktueller und zukünftiger Veränderungen der Brache zu übernehmen. Wir leisten eine wertvolle und zukunftsgewandte Arbeit auf internationaler Ebene.
Willkommen im Team
Werfen Sie einen Blick auf unsere aktuellen Stellenausschreibungen!
Sales Consultant / Account Manager - Engineering (w/m/d)
Nürnberg
40 Stunden pro Woche
December 26, 2024
Trainee - Sales & Recruiting (w/m/d)
Bremen
40 Stunden pro Woche
December 26, 2024
Elektroniker/KFZ-Mechatroniker als Vertriebsmitarbeiter im Test- und Prüflabor (intern) (w/m/d)
Dortmund
40 Stunden pro Woche
December 26, 2024
Trainee - Sales & Recruiting (w/m/d)
Bochum
40 Stunden pro Woche
December 25, 2024
Wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen: Laden Sie dafür einfach Ihren Lebenslauf unter dem für Sie spannenden Job hoch.
Wir gehören zu den "World's Best Companies 2024"
Wir sind stolz darauf, dass Brunel vom TIME-Magazin und Statista zu einer der „World's Best Companies 2024“ ernannt wurde. Diese Auszeichnung, die auf strengen Kriterien wie Mitarbeitendenzufriedenheit, Umsatzwachstum und ESG-Leistung basiert, unterstreicht unser Engagement für Qualität, Innovation und Kundenzufriedenheit. Sie hebt uns in unserer Branche hervor, stärkt unseren Ruf und fördert das Vertrauen sowie die Loyalität unserer Kunden und Fachkräfte.
What´s next?
So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter.
Erstes Kennenlernen
Das Kennenlerngespräch dient dazu, grundlegende Rahmenbedingungen zu besprechen. Hier haben Sie die Möglichkeit, offene Fragen zu stellen. Dabei möchten wir sicherstellen, dass die Werte und Ziele der neuen Position mit Ihren Vorstellungen übereinstimmen.
Jetzt wird’s persönlich
Nach einem positiven Kennenlerngespräch laden wir Sie zu einem persönlichen Treffen ein. Bei diesem Gespräch möchten wir mehr über Ihre bisherigen Erfahrungen und Erwartungen wissen und berichten gleichzeitig über die Arbeit bei Brunel. Außerdem können wir spezifische fachliche Fragen klären und die Anforderungen des neuen Jobs vertiefen.
Blick hinter die Kulissen
Wenn die vorherigen Gespräche erfolgreich verlaufen sind, arrangieren wir ein Treffen mit dem Team und ein Gespräch mit der Geschäftsbereichs- oder Bereichsleitung. Hier lernen Sie Ihre potenziellen neuen Kolleginnen und Kollegen sowie deren Arbeitsweise im Team kennen – und können prüfen, ob die Chemie stimmt.
Willkommen im Team
Wenn alle Gespräche erfolgreich verlaufen und Sie von der neuen Position überzeugt sind, bleibt nur noch eines zu sagen: Willkommen im Team! Mit der Unterzeichnung des Arbeitsvertrags beginnt eine spannende Zeit und Sie starten bei Brunel durch. Wir unterstützen Sie während der gesamten Einarbeitungsphase, damit Sie sich von Anfang an wohlfühlen.
