Netherlands, Groningen
Fulltime: 40 uur per week
Ervaring: 2 jaren
Uiterlijke sollicitatiedatum: 11 april 2025

Introductie

Wil jij jouw technische kennis inzetten om productieprocessen te optimaliseren en installaties toekomstbestendig te maken? Als Project Engineer Maintenance speel je een sleutelrol in het onderhouden en verbeteren van industriële installaties. Jij zorgt ervoor dat apparatuur optimaal functioneert en draagt bij aan innovatieve oplossingen binnen de technische dienst.

Over deze functie

In deze functie combineer je onderhoudsmanagement met procesverbetering. Je analyseert storingen, initieert verbetertrajecten en coördineert technische projecten. Daarnaast werk je samen met engineers, technici en externe leveranciers om onderhoudswerkzaamheden efficiënt en duurzaam uit te voeren.
Jouw verantwoordelijkheden:

  • Uitvoeren en optimaliseren van preventief en correctief onderhoud.
  • Analyseren van storingen en implementeren van verbetermaatregelen.
  • Begeleiden van technische projecten en onderhoudsinitiatieven.
  • Optimaliseren van de Overall Equipment Effectiveness (OEE).
  • Adviseren over procesoptimalisatie en asset management.
  • Werken met ERP-systemen zoals Ultimo, Maximo of SAP.

Over jou

Jij bent analytisch, resultaatgericht en communicatief sterk.

Daarnaast beschik je over:

  • Een afgeronde hbo-opleiding in Technische Bedrijfskunde of een vergelijkbare richting.
  • Minimaal twee jaar ervaring in een technische onderhoudsrol.
  • Ervaring met ERP-systemen en onderhoudsbeheer.
  • Affiniteit met procesoptimalisatie en storingsanalyse.

Wat wij je bieden

Binnen deze functie krijg je de kans om bij te dragen aan innovatieve onderhoudsstrategieën en jezelf verder te ontwikkelen.

Je kunt rekenen op:

  • Een bruto maandsalaris tot €6.000, afhankelijk van ervaring.
  • Een leaseauto (in overleg beschikbaar).
  • 26 vakantiedagen met de optie om extra dagen bij te kopen.
  • Een opleidingsbudget van €1.500 per jaar.
  • Collectiviteitskorting op zorgverzekeringen en een uitstekende pensioenregeling.
  • Flexibele secundaire arbeidsvoorwaarden.
your-application-process[1]

Sollicitatieprocedure

Eerste contact

Wij nemen jouw sollicitatie in behandeling en gaan jouw profiel bekijken. Binnen twee weken laten wij je weten of we je uitnodigen voor een interview.
 

(Online) interview

Goed nieuws! Wij zien mogelijkheden voor jou en nodigen je uit voor een (online) interview.

Wederzijdse interesse

Dat gaat de goede kant op, want naar aanleiding van het (telefonische) interview zijn we allebei nog steeds enthousiast.

Aanbod

Dit kan twee dingen betekenen: we gaan je voorstellen aan een van onze opdrachtgevers óf we doen je meteen een aanbod!

SV

Stefan van der Velde

06 47 51 10 62