Introduction

Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir für einen Kunden im Raum Stuttgart einen Zertifizierungsmanager E-Mobility (m/w/d). Interessieren Sie sich für E-Mobility und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt in Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns.

What are you going to do

Sie übernehmen die Verantwortung für die weltweite Zertifizierung von Produkten.
Sie koordinieren und planen Zertifizierungsprozesse in Zusammenarbeit mit externen Partnern, wie Testlaboren und Zulassungsstellen.
Sie behalten die Anforderungen und Entwicklungen in relevanten Märkten im Blick.
Sie prüfen und bewerten regulatorische und technische Anforderungen in verschiedenen Bereichen.
Sie erstellen Ausschreibungen für externe Dienstleister und überprüfen eingehende Angebote.
Sie bereiten alle notwendigen Unterlagen für Anträge und Genehmigungen vor, um Marktzulassungen zu sichern.
Sie unterstützen bei Inspektionen vor Ort in Produktionsstätten.

Essential skills and knowledge

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik, Luft- und Raumfahrttechnik oder vergleichbar erforderlich
Erfahrung im Bereich Zertifizierung von Niederspannungsschaltgeräten bzw. Ladesysteme in der E-Mobility vorteilhaft
Kenntnisse der relevanten Normen, Gesetze und Richtlinien im Zulassungsverfahren (IEC EN 61851-1/62955, UL2231-2/2594)
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich

What we offer

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office
E-Bikeleasing
Corporate Benefits
Gute Verkehrsanbindung

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.