Introduction

Werkverantwoordelijke Hoogspanning – Werk aan een veilig en duurzaam energienet!

Wil jij een cruciale rol spelen in de veiligheid van de hoogspanningsinfrastructuur en bijdragen aan een duurzaam energienetwerk? Als Werkverantwoordelijke Hoogspanning in Amsterdam ben jij degene die het overzicht houdt, risico's minimaliseert en zorgt dat onze HS-technici veilig kunnen werken. Bouw jij mee aan de energietransitie en maak jij het verschil?

What are you going to do

In deze uitdagende rol ben je verantwoordelijk voor de veilige uitvoering van werkzaamheden binnen de hoogspanningsinfrastructuur. Jij zorgt voor heldere werk- en schakelplannen, controleert werkplekken op risico’s en begeleidt processen bij installaties die aangepast zijn en opnieuw in gebruik worden genomen. Je hebt een scherp oog voor veiligheidsvoorschriften (BEI) en stimuleert anderen om deze strikt na te leven. Daarnaast maak je efficiënte planningen voor jezelf en de uitvoerende technici, zodat alle werkzaamheden veilig en volgens planning verlopen.

Dit ga je doen:

Voorbereiden van projecten op onderstations en bepalen van de juiste procedures voor een veilige werkomgeving.
Toezien op de naleving van (BEI) procedures, veiligheidsvoorschriften en werkinstructies.
Controleren van werkplekken op risico’s en beoordelen van werk- en schakelplannen.
Coördineren van aanpassingen en de heringebruikname van hoogspanningsinstallaties.
Aansturen en begeleiden van HS-technici en fungeren als aanspreekpunt op locatie.

Essential skills and knowledge

Jij bent een stevige persoonlijkheid die stevig in zijn of haar schoenen staat. Je hebt ervaring met hoogspanningsinstallaties en begrijpt hoe belangrijk het is om zorgvuldig en veilig te werken. Communicatief ben je sterk, zowel richting je team als externe partners.

Daarnaast heb je:

Een mbo-4 diploma elektrotechniek.
Minimaal 2 jaar ervaring binnen de elektrotechniek met hoogspanningsinstallaties.
Een BEI HS AVP-aanwijzing.
Vakgerichte bevoegdheden, zoals een VCA-certificaat.
Kennis van veiligheidsprocedures en ervaring met risicobeheersing.

What we offer

Bij ons krijg je niet alleen de kans om impact te maken op het energienet van de toekomst, maar ook om jezelf te blijven ontwikkelen. Dit kun je verwachten:

Een aantrekkelijk tarief € 5200,- afhankelijk van je leeftijd en ervaring.
ZZP-constructie mogelijk.
Een functie voor 38 uur per week met hybride werken vanuit huis en op locatie in regio Amsterdam – 't Gooi.
Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling met een opleidingsbudget van € 1.500,- per jaar.
Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een goede pensioenregeling, thuiswerkvergoeding en diverse bonusregelingen.
Een uitdagende en afwisselende functie binnen een enthousiast en professioneel team.

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.