Introduction

Sie begeistern sich für Sensoren und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Bewerben Sie sich bei Brunel und erleben Sie mit uns die Vielfalt des Engineerings als Versuchsingenieur Sensoren (m/w/d).

What are you going to do

Entwicklung und Optimierung von Algorithmen zur Vorverarbeitung von Sensordaten (z. B. Filterung, Kalibrierung, Rauschunterdrückung).
Planung und Durchführung von Tests, um die Datenqualität zu sichern und unter realen Bedingungen zu validieren.
Analyse und Dokumentation der Ergebnisse sowie Erstellung von Berichten zur Datenqualität und Verbesserungsvorschlägen.
Zusammenarbeit mit Entwicklungsabteilungen zur Abstimmung der Anforderungen und Optimierung der Sensordatenverarbeitung.
Betreuung und Optimierung der eingesetzten Messgeräte und Tools für die Vorverarbeitung

Essential skills and knowledge

Abgeschlossenes Studium im Studiengang Elektrotechnik, Physik, Mikrosystemtechnik, oder vergleichbar notwendig
Erfahrung in der Charakterisierung und Qualifizierung von Sensoren wünschenswert
Erfahrung in der Auswertung von Daten von Vorteil
Gute Programmierkenntnisse in Matlab vorteilhaft
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse notwendig

What we offer

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Hauseigener ver.di-Tarifvertrag
30 Tage Urlaub
Gleitzeitkonto
Sozial- und Zusatzleistungen (VWL)
Individuelle Förderkonzepte und Weiterbildungen
Remote Work
Zuschuss zum Jobticket
Corporate Benefits Programm

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.