Introduction

De hypothekenmarkt draait op volle toeren: rentetarieven stabiliseren en huizenprijzen stijgen weer. Hoewel er nog onzekerheden zijn, is één ding duidelijk: de vraag naar goed opgeleide hypotheekspecialisten blijft onverminderd groot. Zie jij een uitdaging in deze dynamiek en wil je je carrière in de financiële sector een kickstart geven? Lees dan verder over het Traineeship Hypotheekacceptant.

What are you going to do

Als Hypotheekacceptant speel je een cruciale rol bij het beoordelen van hypotheekaanvragen. Je toetst deze aan de geldende regels en het acceptatiekader. Na jouw analyse stel je offertes op en motiveer je afwijzingen. Het doel is altijd om het proces efficiënt te laten verlopen en klanten te helpen hun woondromen waar te maken. Tijdens het traineeship volg je opleidingen en trainingen, en word je begeleid door een consultant die je ondersteunt bij het vinden van opdrachten die aansluiten op jouw ambities.

Essential skills and knowledge

Hbo-diploma op zak.
Affiniteit met de financiële sector, bijvoorbeeld door studie of werkervaring.
Goede administratieve en communicatieve vaardigheden.
Proactieve instelling en de flexibiliteit om snel te schakelen.
Bereidheid om 3 dagen per week te reizen naar verschillende locaties (Amsterdam, Utrecht en Amersfoort).
Gemotiveerd om jezelf verder te ontwikkelen in de hypotheekbranche.
In bezit van WFT Basis en bereid andere certificaten binnen korte tijd te halen.

What we offer

Vanaf dag één in dienst met een salaris van €3.000,- per maand.
36-urige werkweek.
Prima secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een pensioenregeling en reiskostenvergoeding.
26 vakantiedagen en toegang tot een bonusregeling.
Korting op sportabonnementen en culturele activiteiten.
Opleidingsmogelijkheden via de Brunel Academy en competentiegerichte trainingen.
Persoonlijke begeleiding en een op maat gemaakt traineeship.

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.