Introduction

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Spezialist für Instandhaltung und Ersatzteilmanagement (w/m/d).

What are you going to do

Durchführung von Fachprüfungen gemäß kundenspezifischen Anforderungen für Systeme und Anlagen
Erstellung und Verifikation von System- und Geräteaufbrüchen aus logistischer Perspektive sowie Abstimmung in interdisziplinären Teams
Bestimmen der Materialerhaltungsmaßnahmen für Instandhaltung und Instandsetzung basierend auf Lieferantendaten und Werftinformationen
Vorbereitung und Durchführung von Abstimmungen mit Fachabteilungen und Lieferanten zur Validierung und Anpassung von Ersatzteilvorschlägen
Ermittlung und Optimierung von Ersatzteilbedarfen und Bedarfen an Werkzeugen und Betriebshilfsstoffen basierend auf Nutzungsprofilen und Zuverlässigkeitsdaten

Essential skills and knowledge

Abgeschlossenes Ingenieursstudium oder Technikerausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Herstellung der Versorgungsreife (HVR)
Mehrjährige Erfahrung auf dem Gebiet HVR, idealerweise im Bereich der deutschen Streitkräfte
Kenntnisse und Erfahrung mit den ASD-Standards (S1000D, 2000M, S3000L, S4000P, S5000F)
Teamfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe, strukturiertes Arbeiten und gutes Abstraktionsvermögen
Anwenderkenntnisse im Umgang mit der MS Office-Produktfamilie
Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, idealerweise verhandlungssicher

What we offer

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist, von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeitenden sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitenden und auf allen Unternehmensebenen. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, ein attraktives Tarifgehalt, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.