Introduction

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Softwareentwickler Fullstack (w/m/d).

What are you going to do

Sie entwickeln neue Module, WebControls und Webservices oder erweitern bestehende Komponenten der führenden Verwaltungssoftware für Bildungsanbieter.
Sie arbeiten in einem starken Team innerhalb eines agilen Entwicklungsprozesses und besprechen regelmäßig den Fortschritt Ihrer Entwicklungen mit Ihren Kollegen.
Sie tragen aktiv zur Gestaltung der Software bei und bringen Ihre Ideen und Vorschläge ein.
Sie profitieren von der Unterstützung erfahrener Entwickler durch Code-Reviews und Pair-Programming.
Sie engagieren sich für eine kontinuierliche Verbesserung der Software und die Zusammenarbeit im Team.

Essential skills and knowledge

Sie verfügen über einen Abschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung sowie relevante Berufserfahrung.
Sie haben praktische Erfahrung mit ASP.NET, C#, React und TypeScript.
Sie arbeiten gerne im Team und sind motiviert, abwechslungsreiche Aufgaben sowie neue Technologien zu erlernen.
Sie beherrschen die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift.

What we offer

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.