Introduction

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Software- und Algorithmenentwickler (w/m/d).

What are you going to do

Sie entwickeln Algorithmen zur Kalibrierung von Multi-Sensor-Systemen für autonomes Fahren, von der Konzeption bis zur Serieneinführung.
Zudem spezifizieren Sie Anforderungen, erstellen Software-Design, implementieren Software und führen Tests durch.
Sie validieren Ihre Algorithmen offline und im Fahrversuch.
Darüber hinaus übernehmen Sie die Verantwortung als kompetente/r Ansprechpartner/in für den Automobilpartner und das Projektteam.
Optimiert für Embedded-Hardware implementieren Sie Ihre Algorithmen in C/C++.

Essential skills and knowledge

Sie haben Ihr Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Physik oder Mathematik erfolgreich abgeschlossen.
Idealerweise haben Sie Ihre Bachelor-, Master- oder Diplomarbeit innerhalb der Software- und Algorithmenentwicklung für Bildverarbeitung abgehandelt.
Sie kennen sich mit Matlab/Simulink aus und haben gute C/C++Programmierkenntnisse.
Wünschenswert sind zudem erste Erfahrungen im Umgang mit Radar-, Ultraschall- oder Videosignalverarbeitung sowie Kenntnisse im Umgang mit Embedded Systems.
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

What we offer

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.