Introduction

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Hardwareentwickler/-in (w/m/d).

What are you going to do

-Konzeption und Entwicklung von Hardwarelösungen für LTE-Router unter Berücksichtigung spezifischer Anforderungen und Spezifikationen-Design und Spezifikation von Hardwarearchitekturen sowie Abstimmung mit Projektpartnern
-Recherche und Beschaffung von Bauteilen-Entwicklung von Schaltungsdesigns und Leiterplattenlayouts mit Altium Designer
-Unterstützung bei der Produktentwicklung in enger Abstimmung mit den Kunden-Erstellung von projektspezifischen Dokumentationen wie Lastenheften und Projektberichten
-Durchführung von Simulationen und Tests zur Evaluierung der Hardwareleistung und Funktionalität-Zusammenarbeit mit den Software- und Firmware-Teams zur Integration der Hardwarekomponenten
-Optimierung vorhandener Hardwarekomponenten zur Steigerung von Leistung und Effizienz-Erstellung von Dokumentationen für die PCB-Produktion

Essential skills and knowledge

-Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung oder ähnliche Qualifikation-Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung analoger und digitaler Schaltungen
-Sicherer Umgang mit Messgeräten und Simulationstools-Idealerweise Erfahrung im Bereich M2M/IoT-Kommunikation
-Ausgeprägtes analytisches und strukturiertes Denkvermögen-Gute Deutschkenntnisse sind erforderlich, sehr gute Englischkenntnisse sind von Vorteil
-Begeisterung für Technik sowie Teamgeist und Kommunikationsstärke vervollständigen

What we offer

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.