Introduction

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Senior Frontend Entwickler IT (m/w/d).

What are you going to do

Implementierung und (Weiter-)Entwicklung von responsiven, barrierefreien Web-Frontends unter Berücksichtigung aktueller Webstandards
Erarbeitung von Lösungen in direkter Interaktion mit Architekten und UX-Experten, inklusive umfassender Dokumentation der Umsetzung
Erstellung und Durchführung automatisierter Tests zur Sicherstellung der Qualität
Analyse, Beseitigung von Fehlern und Optimierung der bestehenden Frontend-Lösungen
Aktive Mitwirkung im agilen Entwicklungsprozess, Teilnahme an Scrum-Meetings und Sprint-Planungen
Kontinuierliche Verbesserung der Entwicklungsprozesse und der Codequalität
Schulung und Unterstützung von Junior-Entwicklern sowie enge Zusammenarbeit im Team

Essential skills and knowledge

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie fundierte Berufspraxis in der Frontend-Entwicklung
Umfassendes Wissen in den Technologien im Umfeld von HTML5, CSS3 und JavaScript sowie in gängigen Frameworks; idealerweise Erfahrung mit React
Vertrautheit mit verteilten Versionskontrollsystemen (z.B. Git)
Sicherer Umgang mit Design-Pattern- und Clean-Code-Prinzipien sowie mit gängigen CI- und Build-Systemen
Praktisches Know-how in Betriebsplattformen wie Kubernetes oder OpenShift ist von Vorteil.

What we offer

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Sales Consultant. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.