Netherlands, ZWOLLE, 8000 AG
Fulltime: 40 hrs a week
Experience: 3 years
Closing: 24 December 2024

Introduction

De woningbouwopgave in Nederland is groot, met een tekort aan betaalbare, gezonde woningen en druk op de leefbaarheid. Als projectleider maak je deel uit van een team dat zich richt op verduurzaming, renovatie en grootschalig onderhoud van bestaande woningen, in samenwerking met diverse opdrachtgevers. Je bent van begin tot eind betrokken bij projecten, ontwerpt en adviseert, denkt mee over oplossingen en brengt je technische kennis in. Bij de uitvoering blijf je betrokken totdat het project is opgeleverd. Je speelt een cruciale rol in het voortraject van projecten en tenders, waarbij je bijdraagt aan de ontwikkeling van processen en ondersteuning biedt bij tendering.

Binnen het team ben je de verbindende factor tussen teamleden, opdrachtgevers en bouwpartners. Met jouw coachend leiderschap, proactiviteit en doelgerichte houding, houd je gemakkelijk overzicht en neem je beslissingen.

Het team zet bewoners voorop in elke fase, met oog voor comfortabel en betaalbaar wonen, ondanks de overlast van renovaties of onderhoud. Prettig, gezond, betaalbaar en duurzaam zijn de pijlers van onze aanpak. We bieden een betrouwbare en ervaren partner voor renovatie, onderhoud en beheer, en beantwoorden huisvestingsvraagstukken met ruimte voor maatwerk. We zien graag wat jij ons nog meer te bieden hebt om samen de beste oplossingen te vinden.

What are you going to do 

Coachend leiderschap, proactiviteit en een doel- en klantgerichte houding zitten in jouw DNA. Als versterking van ons team breng je jouw kennis en ervaring mee om de jongere generatie bouwkundigen te ondersteunen en zet je jouw expertise in voor het doorontwikkelen van processen binnen de organisatie en het team, evenals het ondersteunen bij tendering. Je houdt gemakkelijk overzicht, bent creatief, een kei in organiseren en plannen, en werkt nauwkeurig. Je houdt rekening met andermans belangen en durft beslissingen te nemen.

Deadlines en tijdsdruk zijn geen probleem voor jou; je houdt ervan om samen het beste resultaat te bereiken. Naast al deze vaardigheden en competenties beschik je over brede bouwkundige kennis op minimaal mbo 4 niveau, aangevuld met vakgerichte cursussen en minimaal vijf jaar ervaring in een vergelijkbare functie. Het bouwbesluit kent geen geheimen voor jou. Omdat wij ons continu willen verbeteren, is affiniteit met jezelf en andere willen ondersteunen in hun ontwikkeling essentieel.

De projecten waar we aan werken zijn gesitueerd in het midden van Nederland, daarom is het prettig als jij in de regio Apeldoorn-Zwolle woont. We horen graag van jou wat jij ons nog meer te bieden hebt.

Essential skills and knowledge 

  • Een positieve instelling met passie en gedrevenheid voor je vak.
  • Een aantal jaren ervaring in de bouwtechnische projectleiding.
  • Denk- en werkniveau mbo 4 Bouwkunde.
  • Organisatorisch- en planmatig vermogen.
  • Affiniteit met verduurzaming en renovatiebouw.
  • Je beschikt over leidinggevende vaardigheden.

What we offer 

  • Opleidingsmogelijkheden om jouw carrière te versnellen.
  • Een bruto maandsalaris tot €8000 passend bij jouw opleiding en (relevante) werkervaring.
  • Een consultant die altijd klaarstaat om met je te sparren over je carrière.
  • Een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op je zorgverzekering en andere individuele verzekeringen.
  • Leuke extra’s en kortingen op cultureel en sportief gebied.
  • De mogelijkheid om extra vakantiedagen aan te kopen.
your-application-process[1]

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days. 
 

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview. 

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth  interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.

Do you have questions?

BO

Bas Oosting

+31 50 520 9716