Introduction

Für einen unserer Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Programm Manager (w/m/d).

What are you going to do

Produktstrategie: Sie entwickeln unsere Produktstrategie weiter, erstellen Roadmaps und leiten den gesamten Lebenszyklus der Produkte - immer basierend auf Marktanalysen, Kundenfeedback und Wettbewerbsinformationen.
Produktentwicklung: Sie koordinieren den gesamten Produktentwicklungsprozess, von der Ideenfindung über die Definition der Anforderungen bis hin zur Markteinführung, und sorgen dabei für die Einhaltung von Zeit- und Budgetvorgaben.
Stakeholder-Management: Sie arbeiten eng mit Teams aus Entwicklung, Marketing, Vertrieb und Kundenservice zusammen, um unsere Produktziele zu erreichen und eine nahtlose Zusammenarbeit sicherzustellen.
Marktanalyse: Sie überwachen kontinuierlich den Markt und die Wettbewerbslandschaft, identifizieren Trends und erkennen Chancen und Risiken frühzeitig.
Kundenfeedback: Sie sammeln und analysieren Kundenfeedback, um unsere Produkte optimal auf die Bedürfnisse und Wünsche unserer Kunden abzustimmen.
Präsentation und Kommunikation: Sie erstellen überzeugende Präsentationen, Verkaufsmaterialien und Schulungen für interne und externe Zielgruppen und halten alle Stakeholder regelmäßig über den Projektfortschritt auf dem Laufenden.
Leistungsanalyse: Sie überwachen die Produktleistung anhand relevanter Kennzahlen und leiten Maßnahmen zur Optimierung ab.

Essential skills and knowledge

Qualifikation: Sie verfügen über nachweisliche Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise in der Technologie-, Software- oder Konsumgüterbranche.
Fähigkeiten: Sie haben ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strategisches Denkvermögen und sind sicher im Umgang mit Projektmanagement-Tools.
Sprachkenntnisse: Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Kommunikation: Exzellente Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld lösungsorientiert zu arbeiten.
Organisation: Sie sind stark organisiert, multitaskingfähig und können auch unter Druck effektiv agieren.

What we offer

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.