Introduction

Ben jij een organisatietalent met een scherp oog voor detail? Wil jij meebouwen aan het energienet van de toekomst door planningen te maken die écht impact hebben? Als Operationeel Planner bij een toonaangevende speler in de energiesector zorg jij voor een efficiënte inzet van monteurscapaciteit en draag je bij aan de betrouwbaarheid van het energienetwerk in Nederland.

What are you going to do

Als Operationeel Planner vertaal je het capaciteitsplan naar een operationele planning op dagniveau voor de korte termijn (0-3 weken). Je werkt nauw samen met collega’s uit verschillende disciplines en zorgt ervoor dat klantafspraken worden nagekomen.

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor:

Vertalen van het capaciteitsplan naar een operationele dagplanning.
Optimaliseren van de inzet van montagecapaciteit om klantafspraken te realiseren.
Voorstellen en testen van verbeteringen voor meer efficiëntie in het planningsproces.
Samenwerken met Capaciteit- en Portfolioplanners, Uitvoerders en Teamleiders.
Bewaken van de planning en signaleren van mogelijke knelpunten en risico’s.
Voorbereiden van planningsoverleggen en informeren van teamleiders over de voortgang.
Creëren van rust en stabiliteit in de planning en uitvoering voor de monteurs.

Met jouw inzet zorg je ervoor dat de juiste mensen op het juiste moment op de juiste plek zijn.

Essential skills and knowledge

Je bent iemand die goed vooruit kan kijken, structuur aanbrengt en stressbestendig is. Je communiceert helder, werkt nauwkeurig en hebt oog voor verbeteringen.

Daarnaast beschik je over:

Mbo+ werk- en denkniveau.
Ongeveer 3 jaar relevante werkervaring als Operationeel Planner.
Affiniteit met techniek, specifiek binnen de gas- en elektrabranch.
Kennis van MS Office (Word, Excel, PowerPoint).
Flexibiliteit qua werktijden (tussen 07:00 en 16:30 uur) en beschikbaarheid op locatie.
Een gestructureerde en doelgerichte werkwijze.

What we offer

Als Operationeel Planner kun je rekenen op uitstekende arbeidsvoorwaarden en een dynamische werkomgeving.

Dit bieden wij jou:

Een bruto maandsalaris tot €4500,- afhankelijk van leeftijd en ervaring.
Een vaste aanstelling via Brunel, zzp-constructies zijn niet mogelijk.
26 vakantiedagen per jaar op basis van een 40-urige werkweek, met de optie om extra dagen bij te kopen.
€1.500,- opleidingsbudget per jaar voor functiegerichte cursussen en trainingen.
Een gunstige pensioenregeling, reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding.
Korting op je aanvullende zorgverzekering bij Zilveren Kruis.

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.