Introduction

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Konfigurationsmanager (m/w/d).

What are you going to do

Wir suchen einen Konfigurationsmanager (m/w/d). Die Abteilung Konfigurationsmanagement ist verantwortlich für die Umsetzung der Anforderungen von Standards und Projekten im Hinblick auf Produktvarianten, Konfigurations- und Datenmanagement. Der/die Stelleninhaber/in ist für verschiedene Tätigkeiten und Aufgaben zuständig, darunter die Planung, Bearbeitung, Abstimmung und Verfolgung von Aktivitäten im Bereich Produktvarianten- und Konfigurationsmanagement. Zudem führt er/sie Release-Boards zur Freigabe des technischen Datenpakets durch, plant, bearbeitet und führt interne sowie externe Änderungen durch. Zu den weiteren Aufgaben gehört die Erstellung von Produktstrukturen sowie die Definition und Verwaltung der Produktvarianten in Abstimmung mit Entwicklung und Programm. Der/die Stelleninhaber/in legt Schnittstellen (intern & extern) fest und arbeitet eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen, wie z.B. Konstruktion, Entwicklung, Projektleitung, Logistik und Produktion. Außerdem bildet er/sie Baselines, erstellt technische Datenpakete und sorgt für die standortübergreifende Anwendung des Konfigurationsprozesses. Die Teilnahme an Reviews und Audits sowie die Erstellung von Auswertungen und Statusdarstellungen gehören ebenfalls zu den Aufgaben. Zudem arbeitet er/sie in internen und externen internationalen Projektteams mit.

Essential skills and knowledge

Die persönlichen Anforderungen umfassen gute kommunikative Fähigkeiten, um bereichsübergreifend effektiv zusammenarbeiten zu können. Zudem werden eine selbstständige Arbeitsweise, Koordinations- und Integrationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen erwartet. Es ist wichtig, dass der/die Bewerber/in die Fähigkeit besitzt, sich gut in ein Team zu integrieren. Darüber hinaus sind Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und ein sicheres Auftreten im Umgang mit internationalen Partnern von Vorteil.

What we offer

Brunel bietet einen hauseigenen Ver.di -Tarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen Ihrer Berufsgruppe angepasst wurde. Die Verträge sind grundsätzlich unbefristet und bieten weiterhin 30 Tage bezahlter Urlaub. Die Unternehmenskultur bei Brunel ist geprägt von der gegenseitigen Wertschätzung auf allen Unternehmensebenen und die Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter. Weiterhin bietet Brunel Coachings und Fortbildungen, um Ihr Profil zu erweitern. Feedback-Gespräche helfen Ihnen, Ihre beruflichen Perspektiven klar zu definieren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich!

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.

Do you have questions?

Mia Julie Eichner

contact via tel.+49 821 81 04 02-0

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Konfigurationsmanager (w/m/d)

Mannheim, Deutschland

Fulltime: 40 hrs a week

Closing: 01 May 2025