Introduction

Sie haben Erfahrung in der Hardware Entwicklung und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Mit Brunel als internationalem Ingenieur- und Entwicklungsdienstleister haben Sie die Möglichkeit, Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben. Bewerben Sie sich noch heute als Hardware Designer - Embedded Systems (m/w/d)!

What are you going to do

Ihre Hauptaufgabe ist die Entwicklung eingebetteter Hardware.
Dabei verantworten Sie die Neu- sowie Weiterentwicklung von Elektronikbaugruppen und Schaltungen.
Die Inbetriebnahme, das Testen und die Evaluierung von Elektronik bzw. Hardware gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich.
Durch Ihre umfangreiche Fachkompetenz identifizieren Sie Produktverbesserungsmöglichkeiten und setzen diese ggf. um.
Abgerundet wird Ihr Tätigkeitsprofil durch die Erstellung, Änderung sowie Überprüfung der Baugruppen- und Fertigungsdokumentation.

Essential skills and knowledge

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektronik, Elektrotechnik, Mechatronik oder ähnlicher Fachrichtung oder vergleichbare Qualifikation
Erfahrung im Design und PCB Layout von Elektronik
Fundierte Kenntnisse analoger und digitaler Schaltungstechnik
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

What we offer

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist, von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeitenden sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitenden und auf allen Unternehmensebenen. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, ein attraktives Tarifgehalt, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.