Deutschland, Bielefeld
Fulltime: 40 hrs a week
Experience: 2 years
Closing: 12 January 2025

Introduction

Interessieren Sie sich für die Entwicklung von Hardwarelösungen? Sehen Sie Ihre Zukunft im Bereich Elektrotechnik oder Maschinenbau? Dann machen Sie Ihren entscheidenden Karriereschritt, bewerben Sie sich bei Brunel und erleben Sie mit uns die Vielfalt des Engineerings. Denn wir suchen Sie als Entwicklungsingenieur Hardware.

What are you going to do 

  • Entwicklung von Konzepten für Elektroniken und Umsetzung in Hardware
  • Analysieren, Definieren und Abstimmen von technischen Anforderungen
  • Realisierung und Absicherung der Komponenten durch Berechnungen, Simulationen und / oder Versuchen und Tests
  • Ganzheitliche Entwicklung von Elektroniken; z. B. inkl. Dokumentation, Datenblatt, ggf. Unterstützung beim Layout


Essential skills and knowledge 

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau oder vergleichbare Fachrichtung
  • Fundierte Kenntnisse in der Schaltungsentwicklung und Hardware-Design
  • Erfahrung im Umgang mit CAD-Software (z.B. Altium Designer, Eagle) und Simulationstools (z.B. SPICE)
  • Kenntnisse in der Programmierung von Mikrocontrollern und Embedded Systems
  • Fähigkeit zur Durchführung von Tests und Validierungen sowie zur Analyse von Testergebnissen
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise

What we offer 

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

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Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days. 
 

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview. 

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth  interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.

Do you have questions?

SP

Sophie Pixa

+49 521 986 41-0