Introduction

Wollen Sie in einem Umfeld arbeiten, das sowohl Ihre persönliche als auch fachliche Entwicklung fördert? Freuen Sie sich täglich auf neue Herausforderungen und spannende Aufgaben? Dann bewerben Sie sich noch heute bei Brunel als Entwicklungsingenieur für zukunftsweisende Technologien! Bei uns erwarten Sie vielfältige Aufgaben in einem wachsenden Umfeld.

What are you going to do

Als Entwicklungsingenieur entwickeln Sie innovative Technologien und Produkte, die maßgeblich zur Weiterentwicklung unserer Branche beitragen und die Zukunft gestalten.
Sie führen umfassende Machbarkeitsstudien durch und analysieren neue Technologien, um diese erfolgreich in die Produktentwicklung zu integrieren.
In enger Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams erstellen Sie technische Konzepte, die den Weg für die Implementierung neuer Lösungen ebnen.
Sie begleiten den gesamten Entwicklungsprozess, testen und optimieren Prototypen und stellen sicher, dass die Produkte die geforderten Qualitätsstandards erfüllen.
Als Entwicklungsingenieur für zukunftsweisende Technologien treiben Sie die kontinuierliche Verbesserung bestehender Produkte voran und suchen nach Wegen, neue Technologien effektiv zu nutzen.

Essential skills and knowledge

Abgeschlossenes Ingenieurstudium (z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik)
Mehrjährige Erfahrung in der Produktentwicklung und im Umgang mit neuen Technologien
Kreativität, technisches Know-how und die Fähigkeit, visionäre Ideen in die Praxis umzusetzen

What we offer

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.