Introduction

Ben jij een constructeur die complexe berekeningen moeiteloos omzet in praktische oplossingen? Heb je ervaring met hout-, beton- en staalconstructies en werk je graag aan uiteenlopende bouwprojecten? Dan is deze rol iets voor jou!

What are you going to do

Als constructeur werk je van begin tot eind aan diverse projecten, variërend van nieuwbouw tot renovatie en transformaties. Je adviseert klanten en vertaalt ontwerpideeën naar solide constructieve berekeningen. De ene dag bereken je een draagconstructie voor een modern appartementencomplex, de andere dag duik je in de archieven om een historische opbouw te analyseren.

Je verantwoordelijkheden bestaan uit:

Het ontwerpen en doorrekenen van constructies in hout, beton en staal.
Het opstellen van constructieve ontwerpen en hoofdberekeningen.
Het maken van gedetailleerde constructietekeningen in AutoCAD en/of Revit.
Meekijken en sparren met collega-constructeurs over uitdagende vraagstukken.

Essential skills and knowledge

Je werkt graag met geavanceerde rekensoftware en weet hoe je constructieve uitdagingen oplost. Je vindt het belangrijk om samen met je collega’s te groeien en de klant optimaal te adviseren.

Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in de richting van constructie.
1 tot 4 jaar relevante werkervaring als constructeur.
Ervaring met rekensoftware zoals Technosoft of Axis VM.
Vaardig in het maken van constructietekeningen in AutoCAD en/of Revit.
Een teamspeler die duidelijk kan aangeven waar je hulp bij nodig hebt.

What we offer

Een bruto maandsalaris tot €5.500, afhankelijk van je ervaring.
Mogelijkheden om deels vanuit huis te werken.
Ruimte voor jouw ontwikkeling met een opleidingsbudget van €1.500 per jaar.
Een gunstige pensioenregeling en collectiviteitskorting op je zorgverzekering.
26 vakantiedagen per jaar (op basis van 40 uur) en de optie om extra dagen bij te kopen.
Aantrekkelijke bonusregelingen, zoals een urenbonus en medewerker-aanbrengbonus.

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.