Deutschland, Osnabrück

Fulltime: 40 hrs a week

Experience: 2 years

Closing: 14 November 2024

Introduction

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Automatisierungstechniker (w/m/d).

What are you going to do 

  • Entwicklung und Programmierung von SPS-Steuerungen für Maschinen und Anlagen, einschließlich der Anpassung und Optimierung bestehender Software.
  • Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen sowohl intern als auch direkt beim Kunden, einschließlich der Durchführung von Funktionstests, Fehleranalysen und -behebungen.
  • Erstellung und Verbesserung von Steuerungsprogrammen basierend auf gängigen SPS-Systemen.
  • Beachtung relevanter Programmiervorschriften sowie die Implementierung und Einhaltung von Sicherheitsrichtlinien in der SPS-Programmierung.
  • Integration und Anbindung von HMI/SCADA-Systemen zur Visualisierung und Steuerung von Maschinen und Anlagen.
  • Testen und Optimieren von Steuerungssystemen hinsichtlich Sicherheit, Leistung und Benutzerfreundlichkeit.
  • Konfiguration und Parametrierung von Feldbussystemen.
  • Konfiguration und Parametrierung üblicher Frequenzumrichter.
  • Erstellung und Pflege von Dokumentationen wie Funktionsbeschreibungen, Bedienungsanleitungen und Kommentierungen von Schaltplänen im Rahmen der Projekte.
  • Durchführung von Fehlerdiagnosen und Störungsbehebungen im Servicefall, sowohl remote als auch vor Ort.

Essential skills and knowledge 

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Ausbildung mit umfassender Erfahrung in der SPS-Programmierung.
  • Erfahrung in der Programmierung und Inbetriebnahme von SPS-Steuerungen, insbesondere mit Siemens S7, TIA Portal 19 sowie den Vorgängerversionen 13-18; Kenntnisse in Rockwell Studio 5000 sind wünschenswert.
  • Erfahrung in der Programmierung von HMI/SCADA-Systemen, insbesondere mit Aveva und WinCC.
  • Kenntnisse in der Programmierung von Sicherheitssteuerungen wie Safety Integrated und Failsafe-Steuerungen.
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich Automatisierungstechnik, insbesondere in der Steuerung von Maschinen und Anlagen.
  • Vertrautheit mit gängigen Bussystemen (Profibus, Profinet, EtherCAT).
  • Erfahrung in der Parametrierung üblicher Typen von Frequenzumrichtern.
  • Praktische Erfahrung mit der Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen sowie der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams (Mechanik, Elektrotechnik, Software).
  • Sicherer Umgang mit Schaltplänen und technischen Zeichnungen.
  • Idealerweise Erfahrung in der Planung und Programmierung von AGV-Systemen.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, um internationale Projekte zu unterstützen.

What we offer 

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

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Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days. 
 

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview. 

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth  interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.

Do you have questions?