Introduction

Als Automatisierungstechniker erstellen Sie Anlagenvisualisierungen und nehmen Systeme, einschließlich Antriebssystemen, in Betrieb. Sie optimieren fortlaufend unsere Maschinensoftware und unterstützen Servicetechniker weltweit. In enger Zusammenarbeit mit der elektrischen Konstruktion bringen Sie Ihre technische Ausbildung sowie umfassende Kenntnisse in der Steuerungsprogrammierung, wie z.B. Step 7 und TIA-Portal, ein.

What are you going to do

Erstellen von Anlagenvisualisierungen für Operator Panels
Inbetriebnahme von Anlagen
Unterstützung unserer Servicetechniker und weltweiten Serviceniederlassungen
Laufende Optimierung unserer Maschinensoftware
Inbetriebnahme von Antriebssystemen (Frequenzumrichter, Servoverstärker, usw.)
Enge Zusammenarbeit mit der elektrischen Konstruktion, Inbetriebnahme und Projektierung

Essential skills and knowledge

Abgeschlossene technische Ausbildung - vorzugsweise Elektrotechnik, Automatisierungstechnik
Sehr gute Kenntnisse in der Programmierung von Steuerungen und Operator Panels
Wünschenswerte Kenntnisse in Step 7, TIA-Portal, WinCC Flexible/Advanced, SCOUT und RSLogix/Studio, Factory Talk, Motion Steuerung
Grundkenntnisse in der Antriebstechnik
Sicherer Umgang mit MS-Office, SAP-Kenntnisse von Vorteil

What we offer

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Hauseigener ver.di-Tarifvertrag
30 Tage Urlaub
Gleitzeitkonto
Sozial- und Zusatzleistungen (VWL)
Betriebliche Krankenzusatzversicherung
Förderkonzepte und Weiterbildungen
Remote Work
Zuschuss zum Jobticket

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.