Deutschland, Bremen
Vollzeit: 38 Stunden pro Woche
Erfahrung: 3 Jahre
Bewerbungsschluss: 29. März 2025

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Über den Job

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Senior Konstrukteur Inventor (m/w/d).

Ihre Aufgaben

In dieser anspruchsvollen Senior-Position übernehmen Sie nicht nur die Verantwortung für die Konstruktion von Air-Intake-Systemen, sondern auch eine wichtige Supervisor-Funktion. Sie sind maßgeblich an der Einführung eines Product Data Management (PDM)-Systems beteiligt und führen Ihr Team bei der Umsetzung von Projekten und Optimierungen im Bereich der Luftansaugsysteme.

  • Führung und Anleitung eines Teams von Konstrukteuren und Ingenieuren im Bereich der Entwicklung von Air-Intake-Systemen für Gaskraftwerke.
  • Koordination und Planung von Konstruktionsprojekten im Bereich der Luftansaugsysteme, einschließlich der zeitlichen und ressourcenmäßigen Steuerung.
  • Einführung und Implementierung eines PDM-Systems zur Optimierung des gesamten Produktentwicklungsprozesses und Verbesserung der Datenverwaltung und -dokumentation.
  • Aktive Mitgestaltung und Verantwortung für die Auswahl und Integration des PDM-Systems sowie Schulung des Teams in der Nutzung und Anwendung.
  • Überwachung und Kontrolle der Konstruktion und Modellierung von 3D-Modellen und 2D-Zeichnungen von Air-Intake-Systemen, um höchste technische Standards und Effizienz zu gewährleisten.
  • Durchführung von Berechnungen und Simulationen zur Optimierung der Luftströmung und Systemeffizienz.
  • Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen, Stücklisten und Normen.
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, wie der Fertigung, dem Testing und dem Qualitätsmanagement, um die nahtlose Umsetzung der Konstruktion und Produktentwicklung zu gewährleisten.
  • Verantwortung für die kontinuierliche Verbesserung bestehender Konstruktionen und Prozesse, um die Leistung der Systeme zu steigern.
  • Übernahme der Qualitätskontrolle und Verantwortung für die Prüfung und Validierung von Prototypen und Endprodukten.
  • Mitarbeit an der strategischen Weiterentwicklung der Abteilung und Förderung innovativer Lösungen.

Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik oder eine vergleichbare technische Ausbildung.
  • Mehrjährige Erfahrung in der Konstruktion von Air-Intake-Systemen oder vergleichbaren Systemen im Bereich der Energieerzeugung, vorzugsweise in Gaskraftwerken oder der industriellen Anwendung.
  • Tiefgehende Erfahrung in der Anwendung von Autodesk Inventor und/oder anderen 3D-CAD-Programmen.
  • Fundierte Kenntnisse in der Strömungsmechanik, thermodynamischen Prozessen und der Entwicklung von Luftansaugsystemen.
  • Umfassende Erfahrung im Bereich der Einführung und Verwaltung von PDM-Systemen (z. B. Autodesk Vault oder ähnliches).
  • Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein Team zu leiten, zu motivieren und weiterzuentwickeln.
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen.
  • Hohe Problemlösungsfähigkeit und Innovationskraft bei der Weiterentwicklung von technischen Lösungen.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Ihre Vorteile

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

Dafür steht Brunel!

Brunel Benefits

Vielseitige Karrierechancen und Einblicke in Top-Unternehmen vom Mittelständler bis zum Global Player und über verschiedenste Branchen hinweg - das ist es, was unsere Mitarbeitenden bei Brunel erwarten können. Doch da ist noch viel mehr:

Damit unsere Mitarbeitenden die beruflichen Herausforderungen bestmöglich annehmen und meistern können, unterstützen wir sie durch individuelle Weiterbildungs-, Förder- und Aufstiegsmöglichkeiten.

Wir achten auf eine gute Work-Life-Balance bei all unseren Mitarbeitenden. Teilzeitbeschäftigungen im Sinne einer besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Arbeitszeitmodelle wie Gleitzeit sind daher fester Teil unseres Angebots.

Unser breit gefächertes Standortnetzwerk über die gesamte DACH-CZ-Region hinweg sowie unser umfangreiches Kundenportfolio bieten sichere, abwechslungsreiche Arbeitsplätze, bei Interesse auch international.

 

Alle Sozial- und Zusatzleistungen!

Nachhaltigkeit und Diversity

Als global aufgestelltes Unternehmen tragen wir Verantwortung – für unsere Mitarbeitenden, aber auch für die Gesellschaft und die Umwelt. Das ist für uns kein leeres Versprechen, vielmehr übernehmen wir diese Verantwortung jeden Tag. Unser Einsatz für die Umwelt und unser gesellschaftliches Engagement sind in unserer Environmental-Social-Governance-Strategie (ESG) festgeschrieben.

Bruneller:innen sind Menschen aus vielen verschiedenen Kulturen und Nationen. Die Vielfältigkeit unserer Mitarbeitenden ist fester Bestandteil unserer heterogenen Teams und eine große Stärke. Denn so wird jede Aufgabe facettenreich, innovativ und effizient gelöst.

 

Mehr zu unserem ESG-Engagement erfahren.

Kultur und Werte

Wir sind stolz auf unsere gelebte Unternehmenskultur. Unser Umgang ist von gegenseitiger Wertschätzung geprägt. Zudem pflegen wir eine offene Vertrauenskultur mit flachen Hierarchien. Bei uns gilt das „Du" ausnahmslos für alle, bis hinauf zum CEO. Unser Arbeitsklima zeichnet sich durch Respekt, Vertrauen, Wertschätzung und eine offene Feedbackkultur aus.

Verschiedene Events, Aktionen und Traditionen machen diese Unternehmenskultur für alle Bruneller:innen erlebbar. Ganz gleich, wo auf der Welt: Wir sind ein Team! Das zeigt sich auch in unseren gemeinsamen Werten. Unsere Kultur und Werte kennenlernen.

 

Unsere Kultur und Werte kennenlernen.

 

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So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter:

Bewerbungsprozess & Kontaktaufnahme

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

Kennenlerngespräch bei Brunel

In einem gemeinsamen Kennenlerngespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Ambitionen und beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über alle Karrieremöglichkeiten sowie möglichen Perspektiven. Möchten Sie direkt beim Kunden arbeiten oder Teil eines unserer Solutions Hubs werden, um im Rahmen von Dienst- und Werkverträgen zu arbeiten? Streben Sie eine Festanstellung an oder möchten Sie als Freelancer:in tätig sein? Wir finden garantiert für Sie die passende Einsatzmöglichkeit! 

Bei Bedarf: Projektgespräch mit unserem Kunden

Verläuft das Kennenlerngespräch für Sie und uns positiv, vereinbaren wir je nach Einsatzmöglichkeit ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So können Sie mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren. Sie möchten Teil eines Projektbüros werden und im Team Kundenprojekte vorantreiben? Dann lernen Sie dieses kennen.

Die Entscheidung

Wenn Ihnen das Projektgespräch gefallen hat und alle Beteiligten von Ihrer Expertise überzeugt ist, stellen wir Ihnen die letzte und entscheidende Frage: Wollen Sie bei Brunel durchstarten? 

Willkommen bei Brunel

Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft, gleichzeitig unterstützen wir Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel! 

Technische Probleme? Wir helfen Ihnen weiter!

Bitte bewerben Sie sich ganz einfach über den Button „Jetzt bewerben“ – unser Bewerbungsprozess ist schnell und unkompliziert.

 

Bei technischen Problemen wenden Sie sich bitte an bewerbung.de@brunel.net und geben im Betreff kurz an, worum es sich handelt.