Netherlands, Groningen, 9727 DL
Vollzeit: 40 Stunden pro Woche
Erfahrung: 1 Jahr
Bewerbungsschluss: 12. Januar 2025

Über den Job

Wil jij als technisch hbo-afgestudeerde een carrièrestart maken waarin je focust op optimalisatie en het verbinden van techniek met management? Tijdens het Maintenance Traineeship van Brunel ontwikkel je je tot een specialist in asset- en maintenance-performance. Hier werk je samen met vooraanstaande organisaties binnen de industrie, bouw en infra aan uitdagende projecten.

Ihre Aufgaben

Als Maintenance Engineer houd jij je bezig met:

  • Het ontwikkelen van onderhoudsconcepten en plannen gericht op de middellange termijn (1-3 jaar) asset performance.
  • Operationaliseren en continu verbeteren van onderhoud op basis van onderhoudsuitvoering.
  • Storingsanalyses en verbetertrajecten ondersteunen.
  • Adviseren bij modificaties en nieuwbouw.

Je werkt aan projecten bij organisaties zoals Friesland Campina, Heineken en Gasunie. Dit traineeship biedt een intensief opleidingsprogramma waarin je technische kennis combineert met soft skill-ontwikkeling.

Ihre Qualifikationen

  • Een afgeronde hbo-opleiding in bijvoorbeeld Technische Bedrijfskunde, Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek of vergelijkbaar.
  • Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om te schakelen op verschillende niveaus binnen de organisatie.
  • Goede luistervaardigheden en presentatie skills.
  • Interesse in optimalisatie, risico- en kostenanalyse.

Ihre Vorteile

  • Een vast en goed salaris tussen de €3.000,- en €3.300,- bruto per maand, afhankelijk van ervaring.
  • Keuze uit uitdagende projecten bij opdrachtgevers door het hele land.
  • Optie tot een leaseauto, ook voor privégebruik.
  • Jaarlijks opleidingsbudget van €1.500,- voor functiegerelateerde trainingen.
  • Gunstige pensioenregeling en aantrekkelijke bonusstructuren (o.a. urenbonus en aanbrengbonus).
  • 26 vakantiedagen per jaar bij een 40-urige werkweek, met de mogelijkheid extra dagen te kopen.
  • 8% vakantietoeslag en reiskostenregeling.
  • Korting op je aanvullende zorgverzekering bij Zilveren Kruis.
  • Leuke extra's op sportief en cultureel gebied.
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So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter:

Bewerbungsprozess & Kontaktaufnahme

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

Kennenlerngespräch bei Brunel

In einem gemeinsamen Kennenlerngespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Ambitionen und beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über alle Karrieremöglichkeiten sowie möglichen Perspektiven. Möchten Sie direkt beim Kunden arbeiten oder Teil eines unserer Solutions Hubs werden, um im Rahmen von Dienst- und Werkverträgen zu arbeiten? Streben Sie eine Festanstellung an oder möchten Sie als Freelancer:in tätig sein? Wir finden garantiert für Sie die passende Einsatzmöglichkeit! 

Bei Bedarf: Projektgespräch mit unserem Kunden

Verläuft das Kennenlerngespräch für Sie und uns positiv, vereinbaren wir je nach Einsatzmöglichkeit ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So können Sie mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren. Sie möchten Teil eines Projektbüros werden und im Team Kundenprojekte vorantreiben? Dann lernen Sie dieses kennen.

Die Entscheidung

Wenn Ihnen das Projektgespräch gefallen hat und alle Beteiligten von Ihrer Expertise überzeugt ist, stellen wir Ihnen die letzte und entscheidende Frage: Wollen Sie bei Brunel durchstarten? 

Willkommen bei Brunel

Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft, gleichzeitig unterstützen wir Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel! 

MC

Matthijs Coenraads

06 47 30 20 60