Frontend-Entwickler (m/w/d) JavaScript / React (w/m/d) in Ingolstadt

Deutschland, Ingolstadt

Vollzeit: 40 Stunden pro Woche

Erfahrung: 1 Jahr

Bewerbungsschluss: 13. Oktober 2024

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Über den Job

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Frontend-Entwickler (m/w/d) JavaScript / React (w/m/d).

Ihre Aufgaben

Webentwicklung: Planung, Design und Erstellung von Weboberflächen, die mit Backend-Systemen interagieren.
Teamarbeit: Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams, um Anforderungen der Backend-Systeme an die Frontend-Oberflächen zu verstehen.
Integration: Einbindung von Backend-Diensten und APIs in die Weboberflächen unter Einsatz passender Technologien und Frameworks, inklusive Optimierung des Zusammenspiels über den gesamten Lebenszyklus.
Support: Sicherstellung der Interoperabilität, Skalierbarkeit und Performance der Webanwendungen sowie teamübergreifende Unterstützung bei Problemen.
Dokumentation: Festhalten der Integrationsprozesse und technischen Spezifikationen in der internen Wissensdatenbank.

Ihre Qualifikationen

Erfahrung in HTML, CSS und React sowie in Programmiersprachen wie Python, JavaScript oder TypeScript.
Vertrautheit mit der Arbeit an APIs (REST/SOAP).
Starkes Verständnis von Sicherheitsaspekten in der Webentwicklung.
Motivation, sich kontinuierlich neues Wissen anzueignen und Neues auszuprobieren.
Fähigkeit, kreative Lösungen für Herausforderungen zu finden.
Anpassungsfähigkeit in Arbeitsweise und Denkweise.
Sehr gute Deutschkenntnisse und Kommunikationsfähigkeiten

Ihre Vorteile

Brunel bietet einen hauseigenen Ver.di -Tarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen Ihrer Berufsgruppe angepasst wurde. Die Verträge sind grundsätzlich unbefristet und bieten weiterhin 30 Tage bezahlter Urlaub. Die Unternehmenskultur bei Brunel ist geprägt von der gegenseitigen Wertschätzung auf allen Unternehmensebenen und die Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter. Weiterhin bietet Brunel Coachings und Fortbildungen, um Ihr Profil zu erweitern. Feedback-Gespräche helfen Ihnen, Ihre beruflichen Perspektiven klar zu definieren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich!

So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter:

Bewerbungsprozess & Kontaktaufnahme

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

Kennenlerngespräch bei Brunel

In einem gemeinsamen Kennenlerngespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Ambitionen und beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über alle Karrieremöglichkeiten und Perspektiven.

Projektgespräch mit unserem Kunden

Verläuft das Kennenlerngespräch für Sie und uns positiv, vereinbaren wir ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So haben Sie die Möglichkeit, mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren.

Die Entscheidung

Wenn Ihnen das Projektgespräch gefallen hat und auch der Kunde von Ihrer Expertise überzeugt ist, stellen wir Ihnen die letzte und entscheidene Frage: Wollen Sie bei Brunel durchstarten?

Willkommen bei Brunel

Nun brechen tolle Zeiten an! Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft. Wir unterstützen Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel!

Laura Lehnhardt

Telefonnummer+49 8450 900995 2

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