Deutschland, Jena
Vollzeit: 40 Stunden pro Woche
Erfahrung: 2 Jahre
Bewerbungsschluss: 04. Januar 2025

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Über den Job

Sie suchen eine neue Herausforderung und wollen neue Ziele erreichen, die Sie fachlich wie auch persönlich fordern? Dann nutzen Sie die Möglichkeit mit Brunel voranzukommen. Bewerben Sie sich noch heute für die abwechslungsreiche Position als Entwicklungsingenieur Elektrokonstuktion (m/w/d)!

Ihre Aufgaben

  • Erarbeitung von Anlagenkonzepten und Wahl der Hardwaresysteme, sowie Verantwortung für die Elektrokonstruktion und den Entwurf der Betriebstechnik Schaltschrankbau
  • Entwicklung von Baugruppen gemäß den europäischen Verordnungen MRL 2006/42/EG, Niederspannungsrichtlinie 2014/35/EU und Umsetzung der vereinheitlichten Normen
  • Entwicklung und Verifikation von Hard- und Software zur funktionalen Sicherheit für komplexe Teil- und Gesamtsysteme unter Berücksichtigung der relevanten Normen
  • Materialauswahl und Definition von Reinigungsvorgaben für die Maschinenverkabelungen im Reinraum
  • Verantwortung für die entwickelten Module und Sicherstellung deren nahtloser Integration in das Gesamtsystem
  • Mitarbeit im Änderungswesen und Betreuung externer Entwicklungspartner

Ihre Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik / Elektronik / Mechatronik / Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Technikerausbildung mit Berufserfahrung
  • Sachkenntnis in der Auslegung, Präzisierung und Ausführung von Maschinensteuerungen, Konstruktion von Steuerungskomponenten und Kabelverlegungen für Betriebsmittel
  • Mehrjährige Expertise in der Elektrokonstruktion mit EPLAN, SAP Stücklisten-, Dokumenten- und Materialstammdatenpflege sowie Office 365
  • Erfahrungen in der Koordination interdisziplinärer Entwicklungsteams von Vorteil
  • Kenntnisse im Umgang mit den Tools Polarion, TFS/Azure DevOps sowie in der funktionalen Sicherheit mit PAScal oder Sistema wünschenswert
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Fähigkeit zur effizienten Zusammenarbeit im Team mit globalen Entwicklungspartnern und eine selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise, hohes Innovationsvermögen, sowie ein hohes Maß an interkultureller Expertise

Ihre Vorteile

Wir bieten Dir eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Deine Herausforderungen und Perspektiven mit Deinem Sales Consultant. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings wirst Du optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Dafür steht Brunel!

Brunel Benefits

Vielseitige Karrierechancen und Einblicke in Top-Unternehmen vom Mittelständler bis zum Global Player und über verschiedenste Branchen hinweg - das ist es, was unsere Mitarbeitenden bei Brunel erwarten können. Doch da ist noch viel mehr:

Damit unsere Mitarbeitenden die beruflichen Herausforderungen bestmöglich annehmen und meistern können, unterstützen wir sie durch individuelle Weiterbildungs-, Förder- und Aufstiegsmöglichkeiten.

Wir achten auf eine gute Work-Life-Balance bei all unseren Mitarbeitenden. Teilzeitbeschäftigungen im Sinne einer besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Arbeitszeitmodelle wie Gleitzeit sind daher fester Teil unseres Angebots.

Unser breit gefächertes Standortnetzwerk über die gesamte DACH-CZ-Region hinweg sowie unser umfangreiches Kundenportfolio bieten sichere, abwechslungsreiche Arbeitsplätze, bei Interesse auch international.

 

Alle Sozial- und Zusatzleistungen!

Nachhaltigkeit und Diversity

Als global aufgestelltes Unternehmen tragen wir Verantwortung – für unsere Mitarbeitenden, aber auch für die Gesellschaft und die Umwelt. Das ist für uns kein leeres Versprechen, vielmehr übernehmen wir diese Verantwortung jeden Tag. Unser Einsatz für die Umwelt und unser gesellschaftliches Engagement sind in unserer Environmental-Social-Governance-Strategie (ESG) festgeschrieben.

Bruneller:innen sind Menschen aus vielen verschiedenen Kulturen und Nationen. Die Vielfältigkeit unserer Mitarbeitenden ist fester Bestandteil unserer heterogenen Teams und eine große Stärke. Denn so wird jede Aufgabe facettenreich, innovativ und effizient gelöst.

 

Mehr zu unserem ESG-Engagement erfahren.

Kultur und Werte

Wir sind stolz auf unsere gelebte Unternehmenskultur. Unser Umgang ist von gegenseitiger Wertschätzung geprägt. Zudem pflegen wir eine offene Vertrauenskultur mit flachen Hierarchien. Bei uns gilt das „Du" ausnahmslos für alle, bis hinauf zum CEO. Unser Arbeitsklima zeichnet sich durch Respekt, Vertrauen, Wertschätzung und eine offene Feedbackkultur aus.

Verschiedene Events, Aktionen und Traditionen machen diese Unternehmenskultur für alle Bruneller:innen erlebbar. Ganz gleich, wo auf der Welt: Wir sind ein Team! Das zeigt sich auch in unseren gemeinsamen Werten. Unsere Kultur und Werte kennenlernen.

 

Unsere Kultur und Werte kennenlernen.

 

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So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter:

Bewerbungsprozess & Kontaktaufnahme

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

Kennenlerngespräch bei Brunel

In einem gemeinsamen Kennenlerngespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Ambitionen und beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über alle Karrieremöglichkeiten sowie möglichen Perspektiven. Möchten Sie direkt beim Kunden arbeiten oder Teil eines unserer Solutions Hubs werden, um im Rahmen von Dienst- und Werkverträgen zu arbeiten? Streben Sie eine Festanstellung an oder möchten Sie als Freelancer:in tätig sein? Wir finden garantiert für Sie die passende Einsatzmöglichkeit! 

Bei Bedarf: Projektgespräch mit unserem Kunden

Verläuft das Kennenlerngespräch für Sie und uns positiv, vereinbaren wir je nach Einsatzmöglichkeit ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So können Sie mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren. Sie möchten Teil eines Projektbüros werden und im Team Kundenprojekte vorantreiben? Dann lernen Sie dieses kennen.

Die Entscheidung

Wenn Ihnen das Projektgespräch gefallen hat und alle Beteiligten von Ihrer Expertise überzeugt ist, stellen wir Ihnen die letzte und entscheidende Frage: Wollen Sie bei Brunel durchstarten? 

Willkommen bei Brunel

Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft, gleichzeitig unterstützen wir Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel! 

FD

Franziska Döpping

+49 361 65 39 89-0