Über den Job

Sie sind auf der Suche nach einem Job, der neue Herausforderungen bietet und Ihnen die Möglichkeit schafft, sich beruflich und fachlich weiterzuentwickeln? Dann machen Sie den entscheidenden Schritt und bewerben Sie sich bei Brunel!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Technischen Redakteur/in (w/m/d) für den Raum Linz.

Ihre Aufgaben

Sie führen eine detaillierte Analyse des aktuellen Dokumentenmanagementsystems Xeri durch, um die bestehende Struktur und Prozesse zu bewerten und Verbesserungspotenziale zu identifizieren.
Sie zerlegen die vorhandenen Dokumente in sinnvolle, maschinenbezogene Teile, um eine eindeutige Zuordnung der Dokumente zu den jeweiligen Maschinen zu gewährleisten.
Sie koordinieren die inhaltliche Prüfung der Dokumente in enger Zusammenarbeit mit den Meistern, Prozesstechnikern und der Abteilung für Forschung und Entwicklung, um die Richtigkeit und Vollständigkeit der Informationen sicherzustellen.
Sie übertragen und bauen die neue Dokumentenstruktur im SharePoint auf, um eine effiziente und benutzerfreundliche Ablage und Verwaltung der Dokumente zu ermöglichen.

Ihre Qualifikationen

Sie bringen eine technische Ausbildung mit, um die erforderlichen Kenntnisse und Fähigkeiten für die Aufgaben zu besitzen.
Sie haben Erfahrung in der technischen Redaktion, insbesondere im Erstellen von technischen Dokumentationen, Betriebsanleitungen, Serviceunterlagen und ähnlichen Materialien.
Sie verfügen über ein gutes Verständnis von Produktionsprozessen, um die Dokumente inhaltlich korrekt und zielgerichtet zu erstellen.
Sie haben sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office und SharePoint, um die Dokumente effizient zu erstellen, zu bearbeiten und zu verwalten.
Sie zeichnen sich durch sehr gute Deutschkenntnisse sowie ausgeprägte Rechtschreib- und Grammatikfähigkeiten aus, um präzise und fehlerfreie Dokumentationen zu erstellen.

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter: innen sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitenden und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören, neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Consultant. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein Gleitzeitmodell sind bei uns selbstverständlich.

Das Bruttojahresgehalt beträgt mindestens € 49.000,-. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist die Bereitschaft einer deutlichen Überbezahlung gegeben.

So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter

Willkommen bei Brunel

Nun brechen tolle Zeiten an! Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft. Wir unterstützen Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel!

Sie haben Ihre Bewerbungsunterlagen eingereicht

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben, wenn uns noch etwas fehlt.

Wir melden uns bei Ihnen mit einem ersten Feedback.

Wir gleichen Ihre Unterlagen nun mit den Anforderungen ab. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

Vorstellungsgespräch bei Brunel

In einem gemeinsamen Vorstellungsgespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Motive und Ihre beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über Karrieremöglichkeiten und Perspektiven.

Vorstellungstermin beim Kunden

Verläuft das Vorstellungsgespräch mit uns positiv, dann vereinbaren wir ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So haben Sie die Möglichkeit, mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren.

Die Entscheidung

Sowohl Sie als auch der Kunde können sich eine Zusammenarbeit vorstellen? Dann stellen wir Ihnen die letzte und entscheidende Frage: Wollen Sie bei Brunel durchstarten?

Michael Moser

Telefonnummer+43 662 83 00 01-10