Über den Job

Wil jij als verbinder het verschil maken in de wijken van een snelgroeiende stad? Als Procesmanager Energietransitie werk jij samen met bewoners, woningcorporaties en netbeheerders aan een aardgasvrije toekomst. In deze rol geef je sturing aan een multidisciplinair team én aan de verduurzaming van bestaande wijken.

Ihre Aufgaben

Als Procesmanager ben je onderdeel van het cluster Projectmanagement binnen een gemeentelijke organisatie in de metropoolregio Amsterdam. Deze stad heeft grote ambities voor de energietransitie. Samen met collega's vanuit duurzaamheid, communicatie en ruimtelijke ordening werk je aan concrete plannen om wijken van het aardgas af te krijgen. Je stuurt functioneel een team aan en zorgt voor regie op de gehele gebiedsgerichte aanpak.

Wat ga je doen?

Het opstellen van een gedragen uitvoeringsplan voor een aardgasvrije wijk, in samenspraak met bewoners en externe stakeholders zoals woningcorporaties, warmtebedrijven en netbeheerders.
Het aansturen van een team bestaande uit onder andere een projectsecretaris, beleidsadviseur en vakspecialist energietransitie.
Het verbinden van interne expertises om tot integrale oplossingen te komen, en je zorgt dat iedereen werkt volgens de afgesproken Zaanse aanpak.
Het signaleren van knelpunten, kansen en politieke gevoeligheden, waarbij je waar nodig opschaalt naar ambtelijk of bestuurlijk niveau.
Het rapporteren aan de coördinator aardgasvrije gebieden en samenwerken met andere procesmanagers binnen het programma Klimaat & Energie.

Ihre Qualifikationen

Je bent een strategisch denker én praktische doener. Met jouw verbindende aanpak weet je uiteenlopende belangen bij elkaar te brengen. Daarbij ben je communicatief sterk en heb je oog voor de dynamiek van bestuurlijke besluitvorming. Daarnaast heb je:

Hbo- of wo-werk- en denkniveau, verkregen door opleiding of ervaring.
Minimaal 5 jaar ervaring met projectmatig werken binnen het ruimtelijk domein.
Aantoonbare affiniteit met energietransitie en participatieprocessen.
Een scherp politiek-bestuurlijk inzicht en een proactieve houding.
Een vlotte pen en het vermogen om complexe zaken helder te verwoorden.

Ihre Vorteile

Je komt te werken binnen een vooruitstrevende gemeente die tot de 15 grootste van Nederland behoort. Deze stad groeit hard richting 2040 en dat vraagt om slimme, duurzame oplossingen. Je kunt rekenen op:

Een bruto maandsalaris tot € 6.777,- op basis van een 36-urige werkweek.
Een dienstverband van 28 uur per week met flexibele werktijden.
De mogelijkheid om gedeeltelijk vanuit huis te werken.
Ruimte voor ontwikkeling: elk jaar € 1.500,- opleidingsbudget voor cursussen, trainingen en opleidingen.
Een gunstige pensioenregeling, reiskostenregeling, thuiswerkvergoeding en aantrekkelijke bonusregelingen.
Collectiviteitskorting op je aanvullende zorgverzekering bij Zilveren Kruis.
26 vakantiedagen per jaar (o.b.v. 40 uur), met mogelijkheid tot het kopen van extra vakantiedagen.
8% vakantietoeslag.

Over Brunel

Brunel Engineering is gespecialiseerd in het bemiddelen van hoogopgeleide technische professionals binnen de bouw-infra. We verbinden talent aan uitdagende projecten bij toonaangevende organisaties in heel Nederland. Of je nu werkt aan innovatieve bouwprojecten of duurzame energieoplossingen - bij Brunel krijg je de kans om je carrière écht vorm te geven. Altijd met persoonlijke begeleiding en volop ruimte voor groei.

So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter

Willkommen bei Brunel

Nun brechen tolle Zeiten an! Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft. Wir unterstützen Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel!

Sie haben Ihre Bewerbungsunterlagen eingereicht

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben, wenn uns noch etwas fehlt.

Wir melden uns bei Ihnen mit einem ersten Feedback.

Wir gleichen Ihre Unterlagen nun mit den Anforderungen ab. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

Vorstellungsgespräch bei Brunel

In einem gemeinsamen Vorstellungsgespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Motive und Ihre beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über Karrieremöglichkeiten und Perspektiven.

Vorstellungstermin beim Kunden

Verläuft das Vorstellungsgespräch mit uns positiv, dann vereinbaren wir ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So haben Sie die Möglichkeit, mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren.

Die Entscheidung

Sowohl Sie als auch der Kunde können sich eine Zusammenarbeit vorstellen? Dann stellen wir Ihnen die letzte und entscheidende Frage: Wollen Sie bei Brunel durchstarten?

Rémon Roeleveld

Telefonnummer+31 20 312 5000