Deutschland, Hannover
Vollzeit: 40 Stunden pro Woche
Erfahrung: 1 Jahr
Bewerbungsschluss: 12. Januar 2025

Über den Job

Sie schätzen neue Herausforderungen, wollen Ihre Ziele erreichen und stellen sich auch ungewöhnlichen Aufgaben?Wir suchen Experten wie Sie: mit Ideen, Kompetenz und Engagement. Aus diesem Grund suchen wir ab sofort einen Junior Hardwareentwickler.

Ihre Aufgaben

  • Ihr Aufgabengebiet umfasst die Konzeption, Entwicklung, Integration und Erprobung von Hardwaresystemen im Automotivebereich.
  • Sie sind für die Entwicklung von Komponenten für verschiedene Elektroniken verantwortlich.
  • Darüber hinaus sind Sie für die Analyse des Lastenheftes zuständig.
  • Die Erstellung des Hardware-Pflichtenheftes und Anforderungsmanagements sowie Definition von Arbeitspaketen liegen ebenso in Ihrem Aufgabenbereich.
  • Weiterhin sind Sie für die Konzeption der Hardware unter Berücksichtigung der geltenden Standards verantwortlich.


Ihre Qualifikationen

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Bachelor/ Master Elektro- und Informationstechnik oder über eine vergleichbare Qualifikation.
  • Kenntnisse in der Hardwareentwicklung und den gängigen Programmiersprachen haben Sie mindestens durch Praktika oder Ihre Abschlussarbeit erworben.
  • Sie besitzen Kenntnisse in analoger und digitaler Schaltungstechnik sowie Leistungselektronik.
  • Idealerweise weisen Sie gute Kenntnisse in den gängigen CAD-Tools auf.

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist, von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie
optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

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So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter

Willkommen bei Brunel

Nun brechen tolle Zeiten an! Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft. Wir unterstützen Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel!

Sie haben Ihre Bewerbungsunterlagen eingereicht

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben, wenn uns noch etwas fehlt.

Wir melden uns bei Ihnen mit einem ersten Feedback.

Wir gleichen Ihre Unterlagen nun mit den Anforderungen ab. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

Vorstellungsgespräch bei Brunel

In einem gemeinsamen Vorstellungsgespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Motive und Ihre beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über Karrieremöglichkeiten und Perspektiven.

Vorstellungstermin beim Kunden

Verläuft das Vorstellungsgespräch mit uns positiv, dann vereinbaren wir ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So haben Sie die Möglichkeit, mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren.

Die Entscheidung

Sowohl Sie als auch der Kunde können sich eine Zusammenarbeit vorstellen? Dann stellen wir Ihnen die letzte und entscheidende Frage: Wollen Sie bei Brunel durchstarten?

JT

Joanna Trageser

+49 511 62 62 88-3