Deutschland, Regensburg

Vollzeit: 40 Stunden pro Woche

Erfahrung: 3 Jahre

Bewerbungsschluss: 13. Oktober 2024

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Über den Job

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Technischer Projektleiter für die Produktentwicklung (w/m/d).

Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die Projektleitung von Vor- und Serien-Entwicklungsprojekten für Carbon Bauteile im Bereich Automotive.
  • Sie erkennen Optimierungspotenziale und initiieren geeignete Optimierungsmaßnahmen.
  • Zu Ihren Aufgaben gehört die Erstellung von Berichten, Präsentationen sowie managementgerechten Entscheidungsvorlagen.
  • Abteilungsübergreifend koordinieren Sie die Bearbeitung sowie Integration von Arbeitspaketen und Teilprojekten.
  • Das Hauptziel Ihrer Arbeit ist die Konzeption neuer Halbzeugtypen für verbesserte Bauteilperformance auf Basis von ermittelten Kundenanforderungen.
  • Dementsprechend führen Sie Machbarkeitsanalysen bezogen auf Produkt und Prozess durch, fertigen Materialmodelle und Spezifikationen an.

Ihre Qualifikationen

  • Sie verfügen über einen technischen Ausbildungshintergrund sowie eine mindestens 3-jährige Berufserfahrung in der Produktentwicklung.
  • Idealerweise haben Sie vertiefte Kenntnisse in der textilen Herstellung von Carbonfaser-Halbzeugen.
  • Darüber hinaus konnten Sie bereits Erfahrungen in der Automobil- oder Luftfahrtbranche sammeln.
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

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