Über den Job

Starten Sie mit uns durch als Techniker:in für Bahn-Test & Inbetriebnahme (w/d/m)

Für einen unserer namhaften Kunden in der Bahntechnik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte Techniker:innen, die sich mit Leidenschaft für die Digitalisierung der Schiene einsetzen möchten. In einem internationalen Team tragen Sie entscheidend zur Entwicklung und Inbetriebnahme digitaler Stellwerke sowie des European Train Control Systems (ETCS) bei und begleiten innovative Projekte im Bereich Leit- und Sicherungstechnik.

Das bieten wir Ihnen:- Spannende Herausforderungen in einem zukunftsorientierten Bereich.
- Die Chance, an modernen Technologien der Bahnwelt mitzuwirken und innovative Lösungen mitzugestalten.- Ein internationales, engagiertes Team und vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten.

Sie bringen technisches Know-how und Begeisterung für die Bahntechnik mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben

Durchführung von Tests und Inbetriebnahmen: Sie sind verantwortlich für die Prüfung und Inbetriebnahme moderner Leit- und Sicherungstechnik sowie digitaler Stellwerke, um einen reibungslosen Ablauf im Bahnbetrieb sicherzustellen.
Fehleranalyse und Problemlösung: Bei Bedarf analysieren Sie technische Störungen und setzen effektive Korrekturmaßnahmen um.
Technische Abstimmungen: Im engen Austausch mit Kunden, Auftragnehmern und internen Teams klären Sie technische Details und unterstützen bei spezifischen Anforderungen.
Dokumentation und Berichterstattung: Sie dokumentieren regelmäßig alle Tätigkeiten und Ergebnisse, um die Nachvollziehbarkeit und Qualitätssicherung zu gewährleisten.
Kundenschulungen: Nach entsprechender Einarbeitung führen Sie Schulungen für Kunden durch und tragen aktiv zur Kundenzufriedenheit bei.
Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten: Gelegentlich führen Sie Wartungs- und Reparaturarbeiten an Bahnsignalanlagen durch.

Ihre Qualifikationen

Technische Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker für Eisenbahnsignaltechnik, Elektroniker, Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation wie Meister Elektrotechnik oder staatl. gepr. Techniker
Erfahrung und Problemlösungsstärke: Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung im Bereich Bahntechnik mit und haben Freude daran, komplexe technische Herausforderungen zu meistern.
Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke: Sie arbeiten gerne im Team und kommunizieren offen und serviceorientiert mit Kunden und Partnern.
Flexibilität und Reisebereitschaft: Hohe Reisebereitschaft und die Bereitschaft zu gelegentlichen Einsätzen außerhalb der üblichen Arbeitszeiten.
Sprachkenntnisse und Führerschein: Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie ein Führerschein der Klasse B runden Ihr Profil ab.

Bahnerfahrung ist kein Must-Have und spielt im weiteren Verfahren eine untergeordnete Rolle!

Ihre Vorteile

Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem nahmenhaften Unternehmen
Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Qualifizierung durch unser Schulungsbudget
30 Tage Urlaub / zusätzliche Sonderurlaubstage bei bestimmten Ereignissen (Hochzeit / Geburt / etc.)
unbefristete Anstellung ab Beginn
Jährliche Sonderzahlung
Jobticketbezuschussung
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Zusatzkrankenversicherung

Dafür steht Brunel!

Brunel Benefits

Vielseitige Karrierechancen und Einblicke in Top-Unternehmen vom Mittelständler bis zum Global Player und über verschiedenste Branchen hinweg - das ist es, was unsere Mitarbeitenden bei Brunel erwarten können. Doch da ist noch viel mehr:

Damit unsere Mitarbeitenden die beruflichen Herausforderungen bestmöglich annehmen und meistern können, unterstützen wir sie durch individuelle Weiterbildungs-, Förder- und Aufstiegsmöglichkeiten.

Wir achten auf eine gute Work-Life-Balance bei all unseren Mitarbeitenden. Teilzeitbeschäftigungen im Sinne einer besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Arbeitszeitmodelle wie Gleitzeit sind daher fester Teil unseres Angebots.

Unser breit gefächertes Standortnetzwerk über die gesamte DACH-CZ-Region hinweg sowie unser umfangreiches Kundenportfolio bieten sichere, abwechslungsreiche Arbeitsplätze, bei Interesse auch international.

Alle Sozial- und Zusatzleistungen!

Nachhaltigkeit und Diversity

Als global aufgestelltes Unternehmen tragen wir Verantwortung – für unsere Mitarbeitenden, aber auch für die Gesellschaft und die Umwelt. Das ist für uns kein leeres Versprechen, vielmehr übernehmen wir diese Verantwortung jeden Tag. Unser Einsatz für die Umwelt und unser gesellschaftliches Engagement sind in unserer Environmental-Social-Governance-Strategie (ESG) festgeschrieben.

Bruneller:innen sind Menschen aus vielen verschiedenen Kulturen und Nationen. Die Vielfältigkeit unserer Mitarbeitenden ist fester Bestandteil unserer heterogenen Teams und eine große Stärke. Denn so wird jede Aufgabe facettenreich, innovativ und effizient gelöst.

Mehr zu unserem ESG-Engagement erfahren.

Kultur und Werte

Wir sind stolz auf unsere gelebte Unternehmenskultur. Unser Umgang ist von gegenseitiger Wertschätzung geprägt. Zudem pflegen wir eine offene Vertrauenskultur mit flachen Hierarchien. Bei uns gilt das „Du" ausnahmslos für alle, bis hinauf zum CEO. Unser Arbeitsklima zeichnet sich durch Respekt, Vertrauen, Wertschätzung und eine offene Feedbackkultur aus.

Verschiedene Events, Aktionen und Traditionen machen diese Unternehmenskultur für alle Bruneller:innen erlebbar. Ganz gleich, wo auf der Welt: Wir sind ein Team! Das zeigt sich auch in unseren gemeinsamen Werten. Unsere Kultur und Werte kennenlernen.

Unsere Kultur und Werte kennenlernen.

So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter:

Bewerbungsprozess & Kontaktaufnahme

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

Kennenlerngespräch bei Brunel

In einem gemeinsamen Kennenlerngespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Ambitionen und beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über alle Karrieremöglichkeiten sowie möglichen Perspektiven. Möchten Sie direkt beim Kunden arbeiten oder Teil eines unserer Solutions Hubs werden, um im Rahmen von Dienst- und Werkverträgen zu arbeiten? Streben Sie eine Festanstellung an oder möchten Sie als Freelancer:in tätig sein? Wir finden garantiert für Sie die passende Einsatzmöglichkeit!

Bei Bedarf: Projektgespräch mit unserem Kunden

Verläuft das Kennenlerngespräch für Sie und uns positiv, vereinbaren wir je nach Einsatzmöglichkeit ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So können Sie mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren. Sie möchten Teil eines Projektbüros werden und im Team Kundenprojekte vorantreiben? Dann lernen Sie dieses kennen.

Die Entscheidung

Wenn Ihnen das Projektgespräch gefallen hat und alle Beteiligten von Ihrer Expertise überzeugt ist, stellen wir Ihnen die letzte und entscheidende Frage: Wollen Sie bei Brunel durchstarten?

Willkommen bei Brunel

Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft, gleichzeitig unterstützen wir Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel!

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