Deutschland, Ulm

Vollzeit: 40 Stunden pro Woche

Erfahrung: 2 Jahre

Bewerbungsschluss: 11. Dezember 2024

Über den Job

Sie sind begeisterter C++ Entwickler und brennen darauf, Ihr Können in die Entwicklung innovativer Produkte auf der Basis hochintegrierter eingebetteter Systeme einzubringen? Bei Brunel entwickeln Sie gemeinsam mit Ihrem Team die Software für Automatisierungsanlagen. Für diese anspruchsvolle Aufgabe suchen wir Sie als Softwareentwickler Prozessanlagen.

Ihre Aufgaben

  • Ihre Hauptaufgabe ist die Entwicklung und Betreuung von Software-Lösungen für die Bedienung von Handlings- und Prozessanlagen.
  • Sie betreuen eigenverantwortlich die Entwicklung von der Testphase bis zur Serienreife.
  • In Ihrer Position als Software-Entwickler gewährleisten Sie zudem die Projektierung, die Inbetriebnahme und Integration Ihrer Lösungen.
  • Darüber hinaus übernehmen Sie die kontinuierliche Pflege und Weiterentwicklung bestehender Software-Lösungen.
  • Abschließend vertreten Sie Ihre Lösungen als Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder.

Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Automatisierung, Maschinenbau, Elektrotechnik oder einem verwandten Fachgebiet.
  • Erste praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C++ sowie dem Umgang mit Microsoft Entwicklungsumgebungen.
  • Umfangreiches Fachwissen im Bereich TCP/IP, HMI und objektorientierter Programmierung.
  • Kenntnisse im Bereich technische Anlagen und gerne auch Erfahrung in Systemarchitektur.

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.