Deutschland, Wuppertal

Vollzeit: 40 Stunden pro Woche

Erfahrung: 1 Jahr

Bewerbungsschluss: 18. Juli 2025

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Über den Job

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Servicetechniker Elektrotechnik.

Ihre Aufgaben

  • In Ihrer Position als Servicetechniker Elektrotechnik sind Sie für die Inbetriebnahme, Anlaufbegleitung und Validierung der Software zuständig.
  • Sie übernehmen die Erstellung von Entwürfen sowie die Implementierung von Automatisierungsfunktionen.
  • Außerdem führen Sie Wartungsarbeiten durch und sind für das Beheben von Störungen und Problemen zuständig.
  • Darüber hinaus gehört der Austausch von elektronischen Bauteilen zu Ihren Aufgaben.
  • Des Weiteren sind Sie der direkte Ansprechpartner in Schnittstellen für Fragen und Probleme.
  • Die Durchführung von wichtigen Schulungen der Kunden an den Anlagen rundet Ihr Aufgabenprofil ab.

Ihre Qualifikationen

  • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechniker, eine Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker oder ein Ingenieur Studium.
  • Erste praktische Kenntnisse und Erfahrungen in der SPS-Programmierung z. B. mit S7, WinCC, TIA Portal.
  • Fließende Deutschkenntnisse sowie eine ausgeprägte Reisebereitschaft bei der Ihre guten Englischkenntnisse zum Einsatz kommen.
  • Kommunikationsstärke und Freude im Umgang mit Menschen.

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

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