Deutschland, Regensburg

Vollzeit: 40 Stunden pro Woche

Erfahrung: 2 Jahre

Bewerbungsschluss: 13. Oktober 2024

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Über den Job

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als HiL-Testingenieur (w/m/d).

Ihre Aufgaben

  • Durchführung von Absicherungstests an Hardware-in-the-Loop (HiL) Prüfständen oder virtuellen Testplattformen
  • Überprüfung der Zuverlässigkeit vernetzter Funktionen
  • Testfallausführung, -bewertung und Fehlerbehebung
  • Aktualisierung von Prüfständen sowie Flashen und Codieren von Steuergeräten
  • Spezifikation und Implementierung von Testfällen
  • Problemanalyse und Lokalisierung von Fehlerursachen
  • Erstellung und Koordination von automatisierten Testplattformen
  • Dokumentation sowie Durchführung von Tests, Problemanalysen und deren Nachverfolgung
  • Planung, Projektierung und Erstellung von Testszenarien zur frühzeitigen Identifikation von Softwarefehlern

Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossenes technisches Studium, Weiterbildung zum/ zur Techniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation in Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik oder Mechatronik
  • Berufserfahrungen im HiL-Testing
  • Erfahrung in der Analyse von Software-Design-Anforderungen und deren Übertragung in Testfälle
  • Gute Kenntnisse im Bereich vernetzter Funktionen in Kraftfahrzeugen
  • Grundlegende Kenntnisse in Elektrik/Elektronik, wie z.B. CAN, LIN, Diagnose
  • Kenntnisse in einer Programmiersprache wie C#, Java oder Python
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

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