Über den Job

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Hardwarekonstrukteur E-Plan (w/m/d).

Ihre Aufgaben

Sie entwickeln und konstruieren elektrotechnische Hardwarelösungen für Maschinen und Anlagen und erstellen Schalt- sowie Stromlaufpläne mit EPLAN.
Dabei wählen und dimensionieren Sie die erforderlichen elektrotechnischen Komponenten und optimieren bestehende Hardwarelösungen.
Zu Ihren Aufgaben gehört außerdem die Unterstützung des Projektteams bei der Umsetzung technischer Konzepte und die Durchführung von Qualitätsprüfungen unter Berücksichtigung relevanter Normen und Vorschriften.
Sie dokumentieren die Entwicklungs- und Konstruktionsprozesse und stellen eine lückenlose Nachvollziehbarkeit sicher.
In enger Zusammenarbeit mit Abteilungen wie Einkauf und Produktion stimmen Sie technische Anforderungen ab.

Ihre Qualifikationen

Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung als Hardwarekonstrukteur oder in einer ähnlichen Position
Fundierte Kenntnisse in EPLAN zur Erstellung von Schaltplänen und Stromlaufplänen
Erfahrung in der Auswahl und Dimensionierung von elektrischen Komponenten
Gutes technisches Verständnis und Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge zu erfassen
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Erfahrung mit gängigen Normen und Vorschriften in der Elektrotechnik

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.