Deutschland, Duisburg
Fulltime: 40 hrs a week
Experience: 2-4 Years
Education Level: Professional Bachelor
Conventional Energy
Closing: May 08, 2025

Introduction

Für einen unserer Großkunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Technischen Redakteur (w/m/d).

What are you going to do 

  • Erstellung und Bearbeitung von Betriebsanleitungen (BAs) für GuD- und DKW-Anlagen an Hand von Konstruktionsunterlagen, Stücklisten, Systemschaltplänen etc. für Dampfkraftwerke, Generatoren und komplexe Maschinerie, Systembeschreibungen, leittechnischen Funktionsplänen etc. sowohl mit als auch ohne vorhandene Standard BA-Module (Pilotprojekte).
  • Konzepterstellung, Layoutgestaltung und Auswahl geeigneter Medien zur Dokumentation vornehmen. Technische Beschreibungen (z.B. für Betriebs- und Produkthandbücher) für komplexe Maschinen, Anlagen und Systeme unter Berücksichtigung von Standards/Normen, Richtlinien und Kundenspezifikationen erstellen und redaktionell freigeben.
  • Im Rahmen der BA Abwicklung, Abstimmung und Einarbeitung von Änderungen/Änderungspaketen (Rot-Eintragungen, "as-built"); Hinterfragung der Vollständigkeit und Relevanz der Änderungen, sowie Ergänzung unvollständiger technischer Angaben.
  • Erstellung/Pflege von projektneutralen BA-Modulen für GuD- und DKW-Anlagen an Hand von Konstruktionsunterlagen, Stücklisten, Systemschaltplänen, Systembeschreibungen, leittechnischen Funktionsplänen etc.

Essential skills and knowledge 

  • Studium mit Hintergrund im Maschinenbau/Verfahrenstechnik/Anlagentechnik, Ausbildung Technischer Redakteur wünschenswert
  • technisches Hintergrundwissen über Kraftwerke und ihre Systeme, IT-Affinität für redaktionelle Systeme, Kenntnisse im Bereich Content Management und Dokumentation, Leseverständnis von komplexen Systemschaltplänen
  • Deutsch und Englisch
  • Vorteilhaft: Kenntnisse in gängigen technischen Normen, Kenntnisse über KKS und T3000

What we offer 

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

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Our Culture and Values

At Brunel, we are proud of our unique corporate culture, which is shaped and nurtured by the collective efforts of our employees. Our work environment is characterised by an authentic, communicative and inclusive approach to teamwork that fosters an atmosphere of collaboration and creativity. Our values are at the center of everything we do – for our clients, our colleagues and ourselves.

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Our ESG Commitment

Since 1975, our mission has always been to connect specialists to exciting career opportunities, to support the development of these careers, and to offer fair and equal employment. This has enabled us to create a truly sustainable and durable business model. Having a passion for people and caring deeply for the environment is not only part of Brunel’s DNA but is also reflected in our culture and values. As a global company, we take our social responsibility very seriously.

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SB

Sevim Bektes

+49 203 289 56-0