Embedded Softwareentwickler (w/m/d)
Vacancy Number: TR-248028
Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Embedded Softwareentwickler (w/m/d) für Automotiveprojekte.
In dieser Position arbeiten Sie in einem Team erfahrener Softwareentwickler:innen und tragen aktiv zur Entwicklung innovativer Lösungen bei.
Sie entwickeln hardwarenahe Software in C und setzen User Interfaces sowie Schnittstellen in C# um.
Selbstständig übernehmen Sie die Umsetzung neuer Komponenten und stellen deren einwandfreie Funktion sicher.
Zudem begleiten Sie die Inbetriebnahme von Prototypen und führen Entwicklertests durch, um die Qualität und Stabilität der Software zu gewährleisten.
Sie arbeiten eng mit Ihrem Team sowie internen und externen Partnern zusammen, um eine effiziente und reibungslose Projektabwicklung sicherzustellen.
Darüber hinaus unterstützen Sie die Einführung der Software in die Serienproduktion und sorgen für eine erfolgreiche Integration in das Endprodukt.
Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter: innen sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitenden und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören, neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Consultant. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein Gleitzeitmodell sind bei uns selbstverständlich.
Das Bruttojahresgehalt beträgt mindestens € 45.000,-. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist die Bereitschaft einer deutlichen Überbezahlung gegeben.
Shape your future
Our Culture and Values
Our ESG Commitment
Since 1975, our mission has always been to connect specialists to exciting career opportunities, to support the development of these careers, and to offer fair and equal employment. This has enabled us to create a truly sustainable and durable business model. Having a passion for people and caring deeply for the environment is not only part of Brunel’s DNA but is also reflected in our culture and values. As a global company, we take our social responsibility very seriously.
NS
Nele Sedlitz