Introduction

Wenn Sie gemeinsam mit uns interessante und herausfordernde Projekte umsetzen wollen und eine attraktive sowie abwechslungsreiche berufliche Tätigkeit suchen, sind Sie bei Brunel genau richtig. Bei uns bauen Sie branchenübergreifendes Fachwissen auf und qualifizieren sich so auf einer breiten Basis, branchenunabhängig und flexibel für den weiteren Karriereweg. Bewerben Sie sich noch heute als ERP-Anwendungsbetreuer.

About this role

Im Mittelpunkt Ihrer Tätigkeit steht unser ERP-System Dynamics 365 F&O.
Nach einer umfassenden Einarbeitung fungieren Sie als zentraler Ansprechpartner für Anpassungen und Erweiterungsprojekte an allen unseren Standorten.
Sie sind in den gesamten Prozess involviert, von der Konzeptentwicklung über die Programmierung bis hin zur erfolgreichen Implementierung maßgeschneiderter Softwarelösungen für unser Unternehmen.
Sie unterstützen, beraten und schulen unsere Anwender, um eine benutzerfreundliche Bedienoberfläche zu gewährleisten.
Nach erfolgreicher Einarbeitung besteht die Möglichkeit, die Position des stellvertretenden IT-Leiters zu übernehmen.

Is this you?

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w) oder ein Studium im Bereich Informatik mit Schwerpunkt Anwendungsentwicklung oder Wirtschaftsinformatik erfolgreich absolviert.
Als erfahrener IT-Spezialist bringen Sie fundierte Kenntnisse sowie ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge mit.
Sie verfügen über Erfahrung in mindestens einer objektorientierten Programmiersprache, idealerweise X++.
Engagement und Freude an der Entwicklung sowie Umsetzung technischer Lösungen zeichnen Sie aus.
Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und zielgerichtet, und Sie bringen eine praktische Mentalität sowie Überzeugungskraft mit.
Sie sind ein Teamplayer und nutzen Ihre kommunikativen Fähigkeiten gerne für die bereichsübergreifende Zusammenarbeit.
Zudem verfügen Sie über gute Englischkenntnisse.

What we offer

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.