Deutschland, Mannheim

Teilzeit: 0 Stunden pro Woche

Erfahrung: 2 Jahre

Bewerbungsschluss: 13. Oktober 2024

Über den Job

Sind Sie bereit, Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen voranzutreiben? Dann verstärken Sie unser Team und erleben Sie täglich neue, spannende Aufgaben.

Ihre Aufgaben

  • Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen wie Betriebsanleitungen, Montageanleitungen, Wartungsanweisungen und Schulungsunterlagen.
  • Zusammenarbeit mit Konstrukteuren und Ingenieuren, um technische Informationen zu recherchieren und verständlich aufzubereiten.
  • Analyse komplexer Maschinen und Anlagen zur Erstellung verständlicher Handbücher und Dokumentationen.
  • Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Normen und Richtlinien (z.B. Maschinenrichtlinie, CE-Kennzeichnung).
  • Entwicklung und Pflege von 2D- und 3D-Grafiken zur Unterstützung der technischen Dokumentation.
  • Verwaltung und Aktualisierung bestehender Dokumentationen.
  • Unterstützung bei der Erstellung von Schulungsunterlagen und Präsentationen für interne und externe Kunden.
  • Optimierung und Weiterentwicklung der Dokumentationsprozesse und -methoden.
  • Teilnahme an Projektbesprechungen und enge Abstimmung mit den Abteilungen Konstruktion, Entwicklung, Qualitätssicherung und Produktion.

Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Technische Dokumentation, Maschinenbau, Elektrotechnik, oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Berufserfahrung als Technischer Redakteur, idealerweise im Maschinen- oder Sondermaschinenbau.
  • Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Dokumentationssoftware (z.B. Adobe FrameMaker, SCHEMA ST4, MS Office) und CAD-Software für die Erstellung technischer Zeichnungen.
  • Kenntnisse relevanter Normen und Vorschriften im Maschinenbau, insbesondere der Maschinenrichtlinie.
  • Erfahrung im Umgang mit Content-Management-Systemen (CMS) und Redaktionssystemen.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Ihre Vorteile

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

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So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter:

Bewerbungsprozess & Kontaktaufnahme

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

Kennenlerngespräch bei Brunel

In einem gemeinsamen Kennenlerngespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Ambitionen und beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über alle Karrieremöglichkeiten und Perspektiven.

Projektgespräch mit unserem Kunden

Verläuft das Kennenlerngespräch für Sie und uns positiv, vereinbaren wir ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So haben Sie die Möglichkeit, mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren.

Die Entscheidung

Wenn Ihnen das Projektgespräch gefallen hat und auch der Kunde von Ihrer Expertise überzeugt ist, stellen wir Ihnen die letzte und entscheidene Frage: Wollen Sie bei Brunel durchstarten?

Willkommen bei Brunel

Nun brechen tolle Zeiten an! Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft. Wir unterstützen Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel!