Deutschland, Lindau

Vollzeit: 40 Stunden pro Woche

Erfahrung: 2 Jahre

Bewerbungsschluss: 06. Oktober 2024

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Über den Job

Sie sind begeisterter Konstrukteur und brennen darauf, Ihr Können in die Entwicklung innovativer Produkte auf der Basis von Elektromotoren einzubringen? Bei Brunel entwickeln Sie gemeinsam mit Ihrem Team spezifische Antriebslösungen für Kunden. Für diese anspruchsvolle Aufgabe suchen wir Sie als Konstrukteur für Elektromotoren.

Ihre Aufgaben

  • Konzeption und Gestaltung von Antriebssystemen, die den individuellen Anforderungen und Bedürfnissen der Kunden entsprechen.

  • Begleitung der Projekte von der ersten Idee bis hin zur Serienproduktion. Dies umfasst die Erstellung von Konzepten, Prototypenentwicklung und Übergang zur Serienreife.

  • Konstruktion von elektrischen Maschinen in CAD-Software (2D und 3D) sowie Durchführung von Simulationen zur Überprüfung der Konstruktion und Leistungsfähigkeit.

  • Analyse der Simulationsergebnisse und der Prototypen sowie dazugehörige Zeichnungsableitung und Dokumentation der Konstruktionsprozesse.

Ihre Qualifikationen

  • abgeschlossenes Studium oder Techniker der Fachrichtung Maschinenbau, vorzugsweise mit Schwerpunkt Konstruktion oder Produktionstechnik

  • mehrjährige Berufserfahrung in der Konstruktion, vorzugsweise in einem industriellen Umfeld

  • gute Kenntnisse in CAD- und Simulations-Tools wie SolidWorks, Ansys oder vergleichbaren Tools

  • fundierte Kenntnisse in Mechanik und Fertigungsverfahren

  • Erfahrung in der Konstruktion oder Entwicklung von elektrischen Maschinen oder Antriebslösungen ist ein Plus

  • ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Verantwortungsbewusstsein

  • Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

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