Bei uns erhalten Sie auf einen Blick die aktuellen Sales Manager:innen Jobs.
Bewerben Sie sich jetzt auf die freien Stellenangebote und sichern Sie sich einen Job mit Karriereperspektive bei Brunel!
Brunel ist einer der führenden Ingenieurdienstleister innerhalb der DACH-CZ Region. Fest angestellt bei Brunel, werden unsere Ingenieur:innen, Informatiker:innen, Techniker:innen und Manager:innen im Rahmen von Arbeitskräfteüberlassung oder Werk- und Dienstleistungsverträgen eingesetzt.
Spannende Jobs für Sales Manager:innen
Werkstudent:in Sales Teilzeit
Standort: Wien
Branche: Vertrieb & Verwaltung
Fachkenntnisse: Marketing & Vertrieb
Erfahrung: 1 Jahre
Als Werkstudent:in unterstützt du unser Vertriebsteam sowohl im Tagesgeschäft als auch bei der Betreuung von Großkunden. Dies umfasst deine aktive Mithilfe bei der Auswertung von Kundenprojektanfragen. Du nimmst dich der Herausforderung an und beteiligst dich bei der Identifikation und Ansprache potenzieller Neukunden. Du kommunizierst die Wünsche und Anforderungen der Kund:innen an das interne Recruiting-Team. Abgerundet wird dein Aufgabenprofil durch deine engagierte Unterstützung unseres Vertriebsteams in allen organisatorischen und administrativen Belangen wie Schriftverkehr und Datenpflege.
Projektmanager Chemie
Standort: Salzburg
Branche: Erneuerbare Energien
Fachkenntnisse: Projektmanagement & Dienstleistungen
Erfahrung: 1 Jahre
Ihre Hauptaufgabe ist die Planung, Abwicklung und Qualifizierung von Projekten im Chemiebereich. Dazu gehört die Koordination der eingesetzten Projektmitarbeiter sowie das Schnittstellenmanagement. Sie erstellen Terminpläne und planen die einzelnen Projektmeilensteine. Mit Ihrem Fachwissen fungieren Sie als zentraler Ansprechpartner sowohl für interne Fachabteilungen als auch für externe Ansprechpartner. Darüber hinaus beraten Sie die Auftraggeber hinsichtlich umwelttechnischer, sicherheitstechnischer und verfahrenstechnischer Belange und erstellen die Angebote. Ihr Kommunikationsgeschick ist bei der Führung von Verhandlungen mit Lieferanten gefragt. Sie erarbeiten das Investitionsbudget, erstellen für Ihre Projekte Schätzungen der Projektkosten und steuern die erforderlichen Fremdleistungen. Zudem überwachen Sie die Fortschritte in den Projekten und leiten gegebenenfalls Optimierungsmaßnahmen ein. Die Dokumentation rundet Ihr Aufgabengebiet ab.
Projektmanager Elektrotechnik
Standort: Salzburg
Branche: BMK1,BMB11
Fachkenntnisse: Ingenieur-Design
Erfahrung: 2 Jahre
Als Projektmanager Elektrotechnik tragen Sie die Verantwortung für die umfassende Leitung und Koordination von Elektrotechnikprojekten, angefangen bei der Konzeption bis hin zur Realisierung. Detaillierte Projektpläne und Zeitpläne erstellen Sie, um einen reibungslosen Projektablauf sicherzustellen und die Einhaltung von Terminen zu gewährleisten. Verantwortlich sind Sie für die effiziente Koordination der benötigten Ressourcen, sowohl personell als auch materiell. Den Fortschritt der Projekte behalten Sie im Blick, identifizieren potenzielle Risiken und initiieren proaktiv Maßnahmen zur Sicherstellung des Projektziels. Regelmäßiger Austausch mit internen und externen Stakeholdern steht auf Ihrer Agenda, um transparente Kommunikation und die Erfüllung der Kundenanforderungen sicherzustellen.
Projektmanager: in Automotive
Standort: Linz
Branche: Automotive
Fachkenntnisse: Projektleitung & Koordination
Erfahrung: 2 Jahre
Sie werden internationale Kundenprojekte im Bereich Leistungsmodule für elektrische Antriebssysteme leiten und dabei alle technischen Aspekte berücksichtigen. Ihre Verantwortlichkeiten umfassen die Entwicklung und Überwachung von Projektzeitplänen und Budgets. Sie werden die Projekte proaktiv hinsichtlich Technologie, Qualität, Wirtschaftlichkeit und Termine überwachen, basierend auf einer detaillierten Projektplanung. Es wird von Ihnen erwartet, Anliegen und Änderungen im Projektverlauf effektiv zu managen. Sie werden die nachhaltige Entwicklung fördern und ein Projektteam leiten. Eine kontinuierliche Kommunikation mit internen und externen Partnern oder Kunden ist ein wesentlicher Bestandteil Ihrer Aufgaben. Regelmäßige Berichterstattung über den Fortschritt der Projekte gehört ebenfalls zu Ihren Verantwortlichkeiten.
Qualitätsmanager
Standort: Salzburg
Branche: BMK1,BMB11
Fachkenntnisse: Ingenieur-Design
Erfahrung: 1 Jahre
Sie verantworten die Prüfung der technischen Produkte, sowie die Beurteilung derer Praxistauglichkeit. Eigenverantwortlich entwickeln Sie das QM-System weiter und tragen so zur kontinuierlichen Verbesserung der Qualitäts- und Produktionsprozesse bei. Darüber hinaus stimmen Sie sich mit dem Team der Lieferantenentwicklung bezüglich Qualitätsthemen bei Lieferanten ab und unterstützen mit Zahlen, Daten und Fakten. Sie übernehmen die Reklamationsabwicklung von Bauteilen und Komponenten aus Gewährleistungsfällen mit den Lieferanten in enger Zusammenarbeit mit der Technologie, dem Vertrieb und der Produktion. Abschließend verantworten Sie die Qualitätsförderung und das Qualitätscontrolling, indem Sie Daten- und Fehleranalysen durchführen, KPIs erheben und daraus Berichte, sowie Präsentationen, erstellen.
Projektmanager - digitales Energiemanagement
Standort: Tirol
Branche: BMK5,BMB1002
Fachkenntnisse: Technik
Erfahrung: 2 Jahre
Ihre Verantwortlichkeiten im Job sind: Die Koordination und Umsetzung der technischen Implementierung im Bereich Energiemanagement. Das technische Onboarding von Anlagen und Sicherstellung funktioneller Schnittstellen mit Betreibern und Steuerungsbauern. Die Funktion als Schnittstelle zu unseren Kunden sowie zu allen anderen beteiligten Parteien. (z.B. Vermarktungspartner, Vertrieb, Digital Team) Die Betreuung des laufenden Betriebs des Anlagenportfolios und Sicherstellung hoher Kundenzufriedenheit. Die Identifizierung von Optimierungsmöglichkeiten und Abstimmung mit Kunden. Sie sind Ansprechpartner: in nach der Implementierung für unsere Kunden für Fragen, technische Feinabstimmungen und Weiterentwicklungen. Die Erstellung von Optimierungssimulationen und optionalen Anlagenauslegungen. Die Entwicklung individueller Konzepte für die Anlagenoptimierung.
Commercial Project Manager
Standort: Salzburg
Branche: BMK1,BMB24
Fachkenntnisse: Projektleitung & Koordination
Erfahrung: 1 Jahre
Kaufmännische Projektleitung bei der Bearbeitung internationaler Projekte im Rohrleitungs- und Anlagenbaugeschäft, in Kooperation mit dem technischen Projektleiter. Steuerung des Projekts mit Fokus auf Einhaltung der Arbeitspaketbudgets, Erreichung der Zielmarge und Realisierung der budgetierten Mittelzuflüsse. Rollierende Pflege der Projektvorschau nach IFRS (PoC Methode, Earned Value), einschließlich Vorausplanung von Leistung, Deckungsbeitrag und Cashflow. Erstellung von Abrechnungsunterlagen, Prüfung von Eingangsrechnungen und Klärung offener Forderungen. Proaktive Identifikation von Einsparmöglichkeiten zur Margensteigerung und aktive Unterstützung im Claim- und Changeorder Management.
Projektmanager für elektrische Anlagen
Standort: Tirol
Branche: Automotive
Fachkenntnisse: Technik
Erfahrung: 1 Jahre
Sie konstruieren die Mess-, Steuer- und Regelungstechnik unserer weltweit installierten Gasmotorenkraftwerke Programmierung der SPS Software, Buskoppelung zu kundenseitigen Netzwerksystemen und Erstellung der Visualisierungssoftware fallen in Ihren Aufgabenbereich Sie erstellen Schaltpläne auf CAD-Systemen und anlagenspezifische Dokumentationen für den elektrotechnischen Teil von Blockheizkraftwerken Kommunikation und Zusammenarbeit mit internationalem Projektmanagement sowie interner Fertigung gehören zu Ihren täglichen Aufgaben Sie unterstützen bei der Inbetriebnahme an Serienprüfständen und vor Ort
Office Manager (w/m/d)
Standort: Salzburg
Branche: BMK14,BMB103
Fachkenntnisse: HR & Unterstützung
Erfahrung: 1 Jahre
Auf Sie wartet ein Aufgabenbereich mit viel Abwechslung und unterschiedlichen administrativen Aufgaben sowie der Büroorganisation. Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Erstellung und Abwicklung von Arbeitsverträgen, sowie von Arbeitnehmer:innenüberlassungs-, Dienst- und Werkverträgen. Als Schnittstelle zu unserer Hauptverwaltung, sind Sie neben dem Bewerber:innenmanagement ebenso für die monatliche Abrechnung der Stundennachweise und die Erfassung von Urlaub & Fehlzeiten zuständig. Sie organisieren Reisen und überprüfen Reisekostenabrechnungen, betreuen unsere Mitarbeiter:innen und sind kompetente/r Ansprechpartner:in für erste Rückfragen zur Zeiterfassung, Gehaltsabrechnung und allgemeinen HR-Themen. Abgerundet wird Ihr Aufgabenbereich durch Ihre engagierte und proaktive Unterstützung unseres Vertriebsteams.
Inbetriebnahmeleiter/ Commissioning Manager
Standort: Salzburg
Branche: BMK4,BMB92
Fachkenntnisse: Gesundheit, Sicherheit, Umwelt & Qualität
Erfahrung: 2 Jahre
Bei uns steht Ihre Schlüsselrolle in der erfolgreichen Entwicklung und Umsetzung von Inbetriebnahmeplänen für innovative Anlagen und Systeme im Mittelpunkt. Ihre Fähigkeiten sind entscheidend für einen reibungslosen Start unserer Projekte. Ihre effiziente Koordination und Überwachung sämtlicher Inbetriebnahmeaktivitäten, inklusive Tests, ist von unschätzbarem Wert für einen reibungslosen Ablauf und den Erfolg unseres Teams. Wir schätzen Ihre Fähigkeit zur kontinuierlichen Überwachung des Projektfortschritts, insbesondere hinsichtlich Termine, Qualität und Kosten. Ihr Einsatz, bei Abweichungen proaktiv Maßnahmen einzuleiten, macht Sie zu einem entscheidenden Mitglied unseres Unternehmens. Die Sicherstellung von Schulungen und Trainings für unsere engagierten Inbetriebnahmeteams ist ein zentraler Aspekt Ihrer Rolle, um sicherzustellen, dass unser Team stets auf dem neuesten Stand der Technologie ist. Ihre Fähigkeit zur Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und zur erfolgreichen Umsetzung von Risikovermeidungsmaßnahmen unterstreicht Ihr Verantwortungsbewusstsein und Ihre Expertise in sicherheitsrelevanten Prozessen. In Ihrer Rolle gewährleisten Sie die Erfüllung unserer HSE-Anforderungen, indem Sie die erforderlichen Qualifikationen der Arbeitnehmer definieren, Maßnahmen dokumentieren und Ereignisanalysen erstellen. Ihr Beitrag ist entscheidend für die Sicherheit und den Erfolg unseres Unternehmens.
Technical and Strategic Procurement Manager
Standort: Wien
Branche: Maschinen- und Anlagenbau
Fachkenntnisse: Technik
Erfahrung: 3 Jahre
As a procurement specialist, you ensure the smooth flow and processing of order planning for raw materials and merchandise. This includes checking and recording order confirmations. You clarify delivery dates and postponements with suppliers, or file complaints in the event of delivery delays and deal with complaints management. Part of your job is to monitor and optimise stock levels and stock turnover, as well as the master data maintenance in the ERP system.
Project Manager (f/m/d)
Standort: Wien
Branche: Automotive
Fachkenntnisse: Projektleitung & Koordination
Erfahrung: 3 Jahre
In your new job, you will take over project management in special machine construction starting at the conclusion of the contract to acceptance through the client. You are responsible for quality, schedule and cost control within the projects. You will coordinate the personnel deployment in your team with foresight and lead and promote your employees in a targeted manner. You are responsible for coordinating project documentation in accordance with nuclear regulations and customer specifications as well as for organising, participating in and documenting internal and external project meetings. You are responsible for the goal-oriented coordination with the adjacent departments (project management, technical purchasing, production, maintenance). Your task is also to accompany the purchasing phase, production, acceptance and commissioning of the systems as well as the continuous cost control in the project.
Wie wird man Sales Manager:in?
Um Sales Manager:in zu werden, ist eine solide Vorerfahrung im Bereich Vertrieb unerlässlich. Dieser Job erfordert fundierte Kenntnisse über Verkaufsprozesse sowie die Fähigkeit, Teams zu führen und Geschäftsstrategien zu entwickeln. Es gibt verschiedene Möglichkeiten, um sich für diesen Job zu qualifizieren.
Viele Sales Manager:innen beginnen ihre Karriere mit einer Ausbildung im Vertrieb, beispielsweise als Verkäufer:in oder Vertriebsassistenz. Diese Grundlage ermöglicht es ihnen, das Verkaufsgeschäft von Grund auf zu erlernen.
Ein Studium in Betriebswirtschaftslehre, Marketing oder einem ähnlichen Bereich kann ebenfalls eine solide Grundlage für eine Karriere als Sales Manager:in bieten. Durch das Studium erwirbt man Kenntnisse in Geschäftsstrategien, Marketing und Management, die für die Position von großem Wert sind.
Es gibt spezialisierte Weiterbildungen und Schulungen, die auf Vertrieb und Verkaufsmanagement ausgerichtet sind. Diese können dabei helfen, das Fachwissen in diesem Bereich zu vertiefen und die Karrierechancen zu verbessern.
Welche Aufgaben übernehmen Sales Manager:innen?
Spannende Tätigkeiten für Verkaufstalente mit Führungserfahrung: Sales Manager:innen übernehmen eine zentrale Rolle in Unternehmen, indem sie die Vertriebsstrategien leiten und umsetzen. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren, potenzielle Kunden zu akquirieren und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen. Sie sind verantwortlich für die Umsatzsteigerung und das Erreichen von Verkaufszielen. Dabei entwickeln sie individuelle Lösungen für Kundenbedürfnisse, erstellen Angebote und verhandeln Verträge. Sie führen ein engagiertes Vertriebsteam, unterstützen es durch Coaching und Training und sorgen dafür, dass die Teamziele erreicht werden. Durch Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtung tragen Sales Manager:innen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung von Produkten und Dienstleistungen bei. Dieser Job eignet sich für dynamische Führungspersönlichkeiten mit Verkaufstalent und einer strategischen Denkweise.
Sales Manager übernehmen oft eine Schlüsselrolle in Unternehmen, da sie direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg haben. Durch ihre Fähigkeiten in der Umsatzgenerierung und Kundenbindung sind sie in der Lage, das Wachstum und die Rentabilität eines Unternehmens zu steuern. Dies verleiht ihnen nicht nur Jobstabilität, sondern auch Anerkennung und eine wachsende Verantwortung.
Je nach Position arbeiten Sales Manager:innen im Innen- oder Außendienst – oder beides. Daher sollte man für diesen Job flexibel sein und grundsätzlich Reisebereitschaft mitbringen.
Diese Fähigkeiten und Qualifikationen bringen erfolgreiche Sales Manager:innen mit
Erfolgreiche Sales Manager:innen verbinden Vertriebskenntnisse mit ausgeprägten zwischenmenschlichen Fähigkeiten. Sie denken strategisch und sind in der Lage, Geschäftsziele in erfolgreiche Verkaufsstrategien umzusetzen.
Erfahrene Sales Manager:innen überzeugen in ihrer Bewerbung unter anderem mit ihren bisherigen Erfolgen. Wer sich zum ersten Mal auf einen Job als Sales Manager:in bewirbt, sollte durch die Ausbildung, die Erfahrung im Vertrieb und ggf. Führungserfahrung oder weiteren relevanten Fähigkeiten davon überzeugen, dass er oder sie für diesen Job geeignet ist.
Zu den notwendigen Fähigkeiten und Qualifikationen gehören:
- Vertriebsexpertise
- Produktkenntnisse
- Markt- und Branchenkenntnisse
- Umgang mit CRM-Software
- Entwicklung von Verkaufsstrategien
- Verhandlungsgeschick
- Vertrags- und Angebotsmanagement
- Marketingkenntnisse
- relevante Ausbildung und Berufserfahrung
- Führungskompetenz
- ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
- Teammotivation und -entwicklung
- analytische und strategische Denkweise
- Problemlösungsfähigkeiten
- Kundenorientierung
- Selbstmotivation
- Empathie
- gute Englischkenntnisse
Diese Kombination aus Hard- und Soft Skills ist entscheidend für den Erfolg im Job als Sales Manager:in und ermöglicht, erfolgreich Vertriebsteams zu leiten, Geschäftsziele zu erreichen und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen.
Wo gibt es Jobs für Sales Manager:innen?
Sales Manager:innen arbeiten in verschiedenen Branchen, in denen Vertrieb eine zentrale Rolle spielt. Besonders große, international agierende Unternehmen sind auf ein erfolgreiches Sales-Team angewiesen. Erfolgreiche Sales Manager:innen haben die Möglichkeit, eine steile Karriere im internationalen Umfeld zu machen.
Einige besonders erfolgversprechende Branchen für Sales Manager:innen sind diese:
In der IT- und Technikbranche können Sales Manager:innen international Karriere machen. In der boomenden Branche gibt es eine hohe Nachfrage, um das wachsende Angebot an Softwarelösungen, Hardwareprodukten und IT-Dienstleistungen erfolgreich zu vermarkten.
Sales Manager:innen sind außerdem in der Konsumgüterindustrie stark nachgefragt. Hier kann man sich ganz nach seinen Interessensgebieten auf den Verkauf von Lebensmitteln, Kleidung, Elektronik und vielem mehr spezialisieren.
Im Gesundheitswesen verkaufen Sales Manager:innen medizinische Geräte, Pharmaprodukte und Dienstleistungen an Krankenhäuser, Kliniken und medizinische Einrichtungen.
In der Finanzbranche können Sales Manager:innen Finanzprodukte wie Versicherungen, Anlageprodukte und Bankdienstleistungen verkaufen.
Auch in der Industrie sind Sales Manager:innen wichtige Fachkräfte. Sales Manager:innen in diesem Bereich sind auf den Verkauf von Industrieausrüstung, Maschinen und Dienstleistungen spezialisiert.
Nicht zuletzt können Sales Manager:innen Jobs in Agenturen oder in der Unternehmensberatung finden. Dort unterstützen sie andere Unternehmen beim Aufbau und der Umsetzung einer erfolgreichen Vertriebsstrategie.
Karrierechancen und Aufstiegsmöglichkeiten für Sales Manager:innen
Die Karriereaussichten für Sales Manager:innen sind äußerst vielversprechend, da sie eine entscheidende Rolle bei der Umsatzgenerierung und Geschäftsentwicklung spielen. Durch ihre Fähigkeiten im Vertriebsmanagement und in der Kundenbetreuung sind Sales Manager:innen gefragte Fachkräfte auf dem Arbeitsmarkt.
Erfahrene Sales Manager:innen können sich aufgrund ihrer Führungserfahrung und ihres Fachwissens für höhere Positionen qualifizieren. Mögliche Aufstiegschancen sind Stellen als Vertriebsleitung, Verkaufsdirektor:in bis hin zur Geschäftsführung. Dabei ist eine Spezialisierung auf einen bestimmten Bereich wie Key Account Management oder Vertriebsstrategie empfehlenswert. Einige Sales Manager:innen nutzen ihre Expertise, um sich selbstständig zu machen und Beratungs- oder Trainingsdienstleistungen anzubieten. Die Karriereaussichten für Sales Manager:innen sind vielfältig und bieten die Möglichkeit, in verschiedenen Branchen und Positionen erfolgreich zu sein.
Weiterbildungsmöglichkeiten für Sales Manager:innen gibt es z. B. im Vertriebsmanagement. Kurse und Seminare vertiefen die Fachkenntnisse, die man bei der Bewerbung durch entsprechende Zertifikate nachweisen kann.
Wer über eine Ausbildung in den Job gelangt ist, kann später ein berufsbegleitendes Studium z. B. in BWL oder Marketing absolvieren. Diese Zusatzqualifikationen können die Grundlage für den weiteren Aufstieg im Berufsleben sein.
Erfahrene Sales Manager:innen haben außerdem die Möglichkeit, eine Coaching-Ausbildung zu absolvieren und ihr Wissen und ihre Führungsfähigkeiten an junge Vertriebsmitarbeitende weiterzugeben.
Insgesamt ist der Bedarf an qualifizierten Sales Manager:innen hoch, da Unternehmen kontinuierlich nach Möglichkeiten suchen, ihre Umsätze zu steigern und Kundenbeziehungen zu pflegen. In nahezu jeder Branche, sei es Technologie, Konsumgüter, Finanzwesen oder Dienstleistungen, sind Sales Manager:innen gefragt. Mit der zunehmenden Globalisierung und Digitalisierung eröffnen sich außerdem neue Märkte und Kanäle, die zusätzliche Karrierechancen bieten.
Insgesamt bietet ein Job als Sales Manager:in eine breite Palette von Karrierechancen, die von der Vertiefung der Fachkenntnisse bis hin zu Führungspositionen reichen. Mit der richtigen Kombination aus Weiterbildung, Erfahrung und Führungsfähigkeiten können Sales Manager:innen in verschiedenen Branchen und Organisationen einen beeindruckenden beruflichen Aufstieg erreichen. Das spiegelt sich auch in den Verdienstmöglichkeiten wider: Denn das Besondere in diesem Job ist, dass man in der Regel neben einem Grundgehalt erfolgsorientierte Provisionen erhält. Je besser man in seinem Job ist, desto mehr kann man also auch verdienen.