Introduction

Willkommen in der Welt von Brunel, wo Innovation nicht nur ein Schlagwort ist, sondern eine Lebenseinstellung. Bei uns geht es nicht nur um Arbeit; es geht darum, die Welt zu verändern, Technologie neu zu denken und die Grenzen des Machbaren zu erweitern.

Wir suchen nicht einfach nur Mitarbeiter; wir suchen Visionäre, Pioniere und diejenigen, die den Mut haben, Dinge anders zu sehen.

Wenn Sie bereit sind, den Status quo in Frage zu stellen und gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten, dann bewerben Sie sich noch heute als Bauleiter Leit- und Sicherungstechnik (w/m/d).

What are you going to do

Du übernimmst die Prüfung von Aufträgen, Personalplanung, Materialbeschaffung, Strukturierung von Arbeitsabläufen und Werkzeugbeschaffung.
Du stellst die Qualität der Montageausführung für Signal- und Sicherungstechnik sicher und dokumentierst eventuelle Abweichungen.
Du planst Prüfabläufe, wählst geeignete Prüfmittel aus, beseitigst Fehler und sicherst damit die Einhaltung der Normen und Standards.
Du leitest fachlich ein kleines Team von Monteur:innen teilst sie je nach Qualifikation ein und bist für die Einhaltung der EH&S (Umwelt-, Gesundheits- & Arbeitsschutz) -Vorgaben zuständig.
Du definierst Arbeitspakete für Werkvertragspartner, begleitest die Ausführung und kontrollierst das Ergebnis.
Du bereitest die Inbetriebnahme und die Abnahmen der Anlagen mit Kunden vor, planst und betreust die Inbetriebsetzung.

Essential skills and knowledge

Du verfügst über eine abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung, z.B. als Elektroniker:in für Betriebstechniker oder Elektroniker:in für Automatisierungstechnik.
Du kannst langjährige Berufserfahrung in der Montage und Inbetriebsetzung von Automatisierungsanlagen vorweisen.
Idealerweise punktest Du mit Kenntnissen in der Eisenbahnsignaltechnik.
Deine Arbeitsweise ist durch Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke geprägt.
Du hast bereits Erfahrungen in der fachlichen Führung von Mitarbeitern gesammelt.
Du bist in der Lage Arbeitsabläufe strukturiert und vorausschauend zu planen.
Du bringst ein hohes Maß an Reisebereitschaft mit

What we offer

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

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Karl-Oskar Rudz

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